Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'un poste à fort enjeu, au sein d'une direction stratégique qui combine pilotage de trésorerie, placements et gestion de la dette ? Le Groupe ICF, acteur majeur du logement social, recrute un·e Trésorier·e Groupe pour renforcer son équipe Trésorerie & Financements.
Rattaché·e à la Responsable Trésorerie & Financements, vous intervenez sur l'ensemble des dimensions liées au pilotage financier du Groupe.
Prévisions de trésorerie et placements***Suivi du prévisionnel d'investissement à l'échelle du Groupe
* Participation à l'élaboration du budget annuel de trésorerie
* Consolidation mensuelle des prévisions des différentes établissements
* Actualisation du reporting de suivi de trésorerie
* Souscription, suivi et reporting des placements financiers
Contrôle interne et outils***Veille à la conformité des processus liés à la trésorerie
Outils***Contribution aux projets SI liés au suivi des opérations d'investissement
Gestion opérationnelle (en back-up)***Gestion quotidienne des flux de trésorerie
* Supervision des opérations d'encaissement et de décaissement
Appui à la gestion de la dette***Accompagnement de la Responsable dans les opérations liées à la gestion de la dette
* Suivi administratif et reporting afférent
Envoyez votre candidature pour rejoindre un groupe engagé dans l'habitat de demain et donner un sens nouveau à votre carrière. ICF Habitat s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Description du profil :***Diplômé·e d'un Bac+5 en finance ou équivalent
* Expérience confirmée de 3 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multi-entités ou Groupe
* Maîtrise des outils de gestion financière et de reporting
* Très bonne maîtrise d'Excel, Power Query, Power BI serait un plus***Esprit d'analyse, rigueur et sens du détail
* Bonne communication et capacité à travailler en transversalité
* Autonomie, fiabilité et proactivité
* Sens de l'éthique et de la confidentialité
Ce que nous offrons :***Rémunération attractive : entre 45 000€ et 50 000€ annuels sur 13,5 mois (hors primes) selon le profil.
* 22 jours de RTT + 27 jours de congés payés.
* Télétravail flexible. (hors période d'essai)
* Mutuelle (73 % prise en charge)
* Abonnement de transport. en commun (60 % prise en charge)
* Carte ticket restaurant : 9,82 € par jour travaillé (60 % prise en charge)
Rejoignez une entreprise engagée dans la qualité de service et le bien-être de ses collaborateurs !
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