Négociateur immobilier h/f

CDI Poste à pourvoir le 17/11/2025 Courseulles-sur-mer (14)

Dans le cadre de notre développement et sur un secteur en pleine croissance, nous recherchons un(e)Négociateur(trice) Immobilier en Transaction pour notre agence située à COURSEULLES-SUR-MER(14470) .


Vos missions :

* Constituer activement un stock de biens à la vente : prospecter, créer et entretenir votre réseau,
* Maîtriser toutes les actions utiles à la réalisation de ces ventes : de l’estimation à la signature de l’acte, vous êtes l’interlocuteur privilégié de vos clients pour toutes les étapes, et assurez la négociation,
* Conseiller lensemble de nos clients vendeurs et acquéreurs, dans le but de leur entière satisfaction : rédiger et négocier le mandat, réaliser les visites et en faire les comptes-rendus, accompagner l’étape du compromis,
* Assurer la négociation jusquà la vente et le financement,
* Collaborer avec les équipes internes à l’entreprise qui vous entourent (les conseillers, assistants, comptables, courtier en financement, …),
* Se challenger sur des objectifs pour réaliser son chiffre daffaire.


Votre profil :

* Vous avez une expérience dans le domaine immobilier et/ou une expérience significative et réussie en tant que commercial(e) auprès des particuliers, dans un autre secteur, êtes autonome et organisé(e),
* Vous aimez le travail en équipe,
* Vous êtes sensible à la satisfaction du client et avez besoin des valeurs dune entreprise à forte notoriété qui sappuie sur la satisfaction de ses clients,
* On dit de vous que vous êtes naturellement enthousiaste, dynamique et positif,
* Permis B obligatoire.


Retrouvez nous pour toutes ces raisons!

* Contrat salarié CDI statut VRP, salaire mensuel en avance sur commissions,
* Plan de commissionnement motivant sur les affaires et le CA réalisés,
* Des bonus au fur et à mesure de vos performances trimestrielles et annuelles (primes sur objectifs et d’apporteurs d’affaires pour les autres activités de l’entreprise),
* Avantages entreprise Mutuelle et Prévoyance.


Ce qui inclus, et n’est pas repris sur vos commissions :

* Forfait kilométrique mensuel,
* Téléphone smartphone + forfait illimité fournis et pris en charge,
* Outils et logiciels informatiques (internes, immobiliers, prise de photos, CRM…),
* Moyens de communication (logiciels immobiliers et diffusion/parution sur presse/réseaux sociaux, flyers, autres supports physiques, organisation d’événements pour vos clients ou agence …),
* Carte de visite numérique, trépied pour prise de photos, télémètre, …
* Formations obligatoires loi Alur prises en charge, et organisées à votre arrivée,
* Parcours Formation organisé et assuré par notre Ecole POZZO Transaction (en présentiel, webinar ou visio selon les thématiques), et adapté à votre expérience,


Pour aller plus loin :

* Véhicule de fonction attribué en fonction de votre Chiffre d’Affaire réalisé sur une période définie,
* Une animation collective, retrouvez l’ensemble des équipes lors de moments conviviaux organisés tout au long de l’année : team building, activités sportives, participation à des trails en équipe…


Process de recrutement :

* Postulez et si vous correspondez au poste, vous serez contacté(e) par Julien Pozzo, Christophe Galland (responsable transaction) directement ou Isabelle/Hugo (chargés de recrutement) pour un premier contact téléphonique, puis un RDV en présentiel ou en visio,
* Seconde étape : rencontrez ensuite un membre de léquipe générale ou un des dirigeants, et/ou votre futur manager lors d’un nouvel échange,
* La suite est validée ensemble : l’équipe GRH prendra contact avec vous pour tout vous expliquer ! Amélie et Isabelle s’occupent de votre planning d’intégration.


J-18808-Ljbffr