CGSS DE LA REUNION
La Caisse générale de sécurité sociale de la Réunion est un acteur économique, social et sanitaire incontournable sur son territoire.
Elle assure le déploiement des politiques sociales (maladie, vieillesse, accidents du travail et recouvrement) pour le régime général et le régime agricole.
Dans ce cadre, elle est au service d'une grande diversité d'usagers (bénéficiaires de la sécurité sociale, entreprises, travailleurs indépendants, professionnels de santé, etc…).
La CGSS verse chaque année plus de 5 Md€ de prestations de toute nature et recouvre près de 3,5 Md€ de cotisations sociales.
L'effectif de la CGSS est d'environ 1400 salariés.
Le poste est vacant au 1er octobre 2026 en raison du départ à la retraite du titulaire.
Description du poste
Le Directeur général assure le pilotage de l'organisme en déclinant localement les politiques et les COG maladie et risques professionnels, retraite, recouvrement et régime agricole.
Il négocie les contrats pluriannuels de gestion, y compris le CPG transverse et met en œuvre les décisions prises par le Conseil d'administration.
Il impulse et conduit la stratégie de l'organisme favorisant la réussite des objectifs définis dans les CPG, un niveau de performance élevé ainsi que l'amélioration de l'efficience globale et du service rendu à l'usager.
Il anime l'équipe de direction composée de 15 agents de direction, y compris la directrice médicale.
Chaque direction porte, en plus de ses missions techniques ou supports propres, une mission transversale permettant de faciliter la relation à l'assuré et l'accès aux droits et aux soins (juridique, action sociale etc.).
Le Directeur général est le garant de l'animation et du développement des nombreux partenariats établis avec les acteurs locaux : administrations, collectivités, représentants du monde socio-économique, acteurs de santé.
Profil recherché
Vos compétences
Le poste requiert une expérience de directeur de plein exercice au sein d'un organisme de sécurité sociale de taille importante, si possible dans plusieurs branches.
Il nécessite un fort leadership, de fortes aptitudes au management d'équipes et à la conduite de projets, une grande aptitude au dialogue social et une capacité à accompagner le changement.
Le poste exige aussi une grande capacité de dialogue, de travail et de résilience.
Une bonne connaissance des outre-mer est nécessaire.
De nombreux déplacements sont à prévoir.
Votre formation
Diplôme de l'EN3S/CAPDIR/CESDIR, complété d'une expérience professionnelle de pleine direction probante.
Un accompagnement à la mobilité sera prévu pour le candidat retenu arrivant par mutation selon les dispositions prévues par la convention collective des agents de direction (appui à la recherche de logement, accompagnement à la recherche d'emploi pour le conjoint, prise en charge du déménagement …).
Pour compléter votre candidature, veiller à indiquer dans votre profil SIADD et dans les documents transmis les formations suivies depuis 2 ans. Nous vous invitons également à valoriser dans votre dossier ce que vous ont apporté les formations suivies dans votre pratique professionnelle et développement de vos compétences.
A noter, que depuis mars 2025, les formations sont examinées dans le cadre des candidatures présentées au comité des carrières.
Informations complémentaires
L'inscription sur la liste d'aptitude L1-2 des candidat(e)s devra être compatible avec la date de prise de fonction indiquée.
Contact
En application de l'arrêté du 22 novembre publié au JORF n0277 du 29 novembre 2019, les candidatures aux postes de directeur doivent impérativement être déposées en ligne.
Toute candidature ne respectant pas ces dispositions sera déclarée irrecevable.
Le dossier dématérialisé devra contenir une lettre de motivation, un CV et la description des réalisations probantes.
Votre candidature sera automatiquement transmise à l'UCANSS, à la Caisse nationale chargée de la nomination, à la ou aux Caisse(s) nationale(s) dont relève votre organisme, et à la MNC.
Merci d'adresser également une copie de votre candidature par mail au service gestion des cadres dirigeants de votre caisse nationale de rattachement.
Nom et coordonnées de l'interlocuteur local :
Benoit SERIO - Directeur général
Tel : 06 92 67 13 95 - Mail : benoit.serio@cgss.re
Correspondante nationale CNAM au sein du Département gestion et accompagnement des cadres dirigeants (DGACD) :
Karina ODDOUX, Responsable du Département gestion et accompagnement des cadres dirigeants (DGACD) - karina.oddoux@assurance-maladie.fr
Un descriptif détaillé du poste pourra être transmis aux candidats, sur demande.
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