Conseiller / conseillère en insertion professionnelle (h/f)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F) 51 - REIMS


Offre n° 205GCBM
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

Actualisé le 11 mars 2026
Employeur handi-engagé

** Prise de poste dès que possible ** (CDD dans le cadre du remplacement d'un salarié absent pour une longue durée)Vous serez référent d'un portefeuille de bénéficiaires.Vos missions seront les suivantes :- Réalisation de diagnostics (besoins de compensation et rétablissement.), élaboration de projet professionnel, appui à la formation, recherche d'emploi,- Déclinaison de l'offre de service et de ses engagements qualités,- Conseil en évolution professionnelle : analyse de la demande et accompagnement du bénéficiaire dans son projet d'évolution ou de transition professionnelle,- Relations avec les employeurs (information et sensibilisation, conseil et accompagnement au recrutement, traitement des offres, suivi en emploi .).Compétences demandées :- Travail administratif et informatique important,- Maîtrise des écrits professionnels.- Permis de conduire et véhicule personnel exigés pour se rendre en rendez-vous entreprises situés hors zone desservie par les transports en commun: remboursement des frais kilométriquesDIPLÔME CIP REQUIS ou DIPLÔME INSERTION PROFESSIONNELLE - Expérience exigéeENVOYEZ CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE

Type de contrat CDD - 15 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

* Salaire brut : Mensuel de 2150.0 Euros sur 12.0 mois
* Titres restaurant / Prime de panier
* Téléphone mobile
* Ordinateur portable
* Indemnité transports
Déplacements Déplacements: Fréquents


Profil souhaité


Expérience

* 2 An(s) Cette expérience est indispensable
* Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle- Diplôme CIP Cette formation est indispensable
* Bac+3, Bac+4 ou équivalents Conseil insertion professionnelle- licence insertion professionnelle


Compétences

* Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne Cette compétence est indispensable
* Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
* Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien
* B - Véhicule léger Ce permis est indispensable


Savoir-être professionnels

* Avoir l'esprit d'équipe
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Faire preuve de rigueur et de précision


Informations complémentaires

* Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.


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