CPAM DE LA SOMME
Le processus Action Sociale et Solidarité de la CPAM de la Somme c'est…
* Attribuer une aide ponctuelle et individuelle en complément des prestations légales afin de faciliter l'accès aux droits et aux soins des plus démunis. Ce sont près de 4000 aides par an qui sont versées aux samariens.
* Intégré(e) dans une équipe de 5 personnes, vous serez rattaché(e) au responsable de service. Sensible aux valeurs de solidarité et d'accès aux soins, vous aimez vous investir dans des actions porteuses de sens et vous faîtes preuve de force de proposition.
Description du poste
Finalité de l'emploi et principales missions :
Rattaché(e) à la - Direction Relation Assurés et Employeurs, vous serez chargé(e) d'instruire et de traiter les demandes en matière d'Action Sociale et Solidarité, notamment par:
* L'étude des conditions d'octroi,
* La vérification de la complétude des dossiers de demande,
* La demande de pièces complémentaires,
La notification de la décision et le règlement
Profil recherché
Vos compétences
Ce travail est fait pour vous si…
* Vous savez traiter les demandes écrites et orales dans les délais impartis
* Vous savez entretenir des relations de qualité avec les partenaires internes et externes
* Vous avez un discours clair avec des capacités de reformulation
* Vous savez travailler en équipe et participez au collectif
* Vous faites preuve d'empathie et de qualité d'écoute
* Vous faites preuve de réactivité et de capacité d'adaptation
* Vous êtes dynamique et savez répondre aux urgences
Votre formation
Une première expérience dans le domaine de la gestion de dossiers, dans le secteur sanitaire et social serait un plus.
De formation BAC+2 dans le secteur sanitaire et social, de la gestion administrative.
A noter, que lors de votre démarrage, vous bénéficierez d'une intégration personnalisée (formation et/ou tutorat) qui sera mise en place dès la prise de poste.
Si cette offre vous intéresse, merci de compléter les évaluations Assess First en suivant ce lien : https://afir.st/dpoYtWQmCeclbUC0
Informations complémentaires
* Le/la candidat(e) retenu(e) à ce poste devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme,
* Temps de travail : 39H/Semaine avec un protocole d'accord RTT et un système de plage horaire flexible,
* Salaire : 1 917.57€ mensuel sur 14 mois (niveau 3) + intéressement (versé à N+1),
* Avantages : carte déjeuner PLUXEE, prime de crèche, Prévoyance, Epargne, conciergerie,
* Avantages légaux : remboursement 75% de transports en commun, Complémentaire santé,
* Forfait de mobilité durable (covoiturage ou vélo),
* Ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap,
* Comité Social et Economique dynamique et actif en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales
Contact
Si cette offre vous intéresse, merci de compléter les évaluations Assess First en suivant ce lien : https://afir.st/dpoYtWQmCeclbUC0
Les candidatures doivent être transmises au plus tard avant le 22 Août 2025
Sur le site La Secu Recrute en cliquant sur «postuler».
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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