Acheteur famille f/h

Le groupe ELYDAN :

Avec nos équipes et nos partenaires, nous construisons un monde de demain plus durable et vertueux.


Parce que nous construisons les réseaux et les infrastructures des villes du XXIème siècle, nous apportons un soin particulier à la qualité des solutions que nous concevons et proposons.

Ainsi, nous fabriquons des canalisations, tubes et gaines de protection à travers six sites de production et une unité de recyclage en France et en Belgique.


Nous sommes un leader reconnu pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, fabriqués avec des matériaux 100% recyclables et respectueux de l'environnement.

Enfin, nos pôles Environnement et Energie connaissent une belle croissance, et chacun de nos 400 collaborateurs est l'acteur de notre transformation et incarne notre projet.


Nous croyons en la force de la diversité et œuvrons pour un environnement sain, ouvert et inclusif, dans lequel chaque singularité est respectée et valorisée.


Rejoignez nous pour changer le monde en mieux, ensemble.


En tant qu'acheteur famille, vous êtes un acteur clé de la transformation de la fonction achats, couvrant principalement les achats indirects avec une forte expérience sur les transports et/ou l’énergie ainsi que des connaissances sur les assurances, flotte auto, CAPEX, téléphonie, …. Le périmètre pourra aussi inclure certaines familles d’achats directs selon les enjeux business.

Vous aurez pour principales missions au quotidien de :

Transformation & structuration achats

* Déployer les standards, méthodologies et bonnes pratiques achats sur les familles indirectes et certaines familles directes
* Faire évoluer les achats d’un rôle transactionnel vers un rôle de Strategic Commodity Manager (multi-site)
* Contribuer à la définition et au déploiement de la feuille de route transformation achats
* Standardiser les processus achats (sourcing, contractualisation, pilotage fournisseurs)

Maturité & gouvernance

* Renforcer la gouvernance achats et la discipline interne sur l’ensemble du périmètre
* Améliorer la couverture achats et la conformité aux processus
* Structurer les modes de pilotage (KPI, reporting, revues de performance)
* Contribuer à la mise en place ou à l’évolution des politiques achats Groupe

Change management & influence

* Accompagner les fonctions internes (opérations, engineering, fonctions support) dans l’adoption de nouveaux processus et outils
* Promouvoir la culture achats, la création de valeur et la logique TCO
* Challenger les pratiques existantes et faire évoluer les modes de consommation et de sourcing
* Fédérer les parties prenantes sans lien hiérarchique

Digitalisation & outils

* Contribuer au déploiement des outils achats
* Améliorer la qualité des données achats, y compris sur certaines familles directes
* Participer à l’automatisation et à la simplification des processus achats

Sourcing & création de valeur

* Piloter des projets de sourcing structurants à fort impact (indirects et directs)
* Définir des stratégies achats alignées avec les priorités business et industrielles
* Développer des partenariats fournisseurs créateurs de valeur
* Générer des gains économiques durables dans une logique long terme (TCO, risques, performance)


Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +5 (Achats, Ingénierie ou École de commerce)

Vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 5 ans en achats indirects, avec une exposition aux achats directs appréciée

Vous disposez d’une solide compréhension des environnements industriels et/ou opérationnels

Vous démontrez une forte capacité de structuration, d’analyse et de conduite du changement

Vous faites preuve d’un leadership d’influence, de pédagogie et d’une capacité à évoluer dans une posture transverse

Vous portez une vision globale de la fonction achats et un sens business développé