Leader de l'industrie pneumatique, la mission de Michelin est de contribuer de manière durable à la mobilité des personnes et des biens.
Le Groupe fabrique et commercialise des pneus pour tous types de véhicules.
Michelin propose également des services numériques d'aide à la mobilité, et édite des guides touristiques, des guides hôtellerie et restauration, des cartes et des atlas routiers.
Nos valeurs, notre culture
* Michelin ne recrute pas pour un poste mais pour un parcours !
Plus depersonnes de 120 nationalités travaillent dans le groupe Michelin. Leur diversité est une richesse et une source de créativité.
Respect de chacun, développement, dialogue, passion et confiance sont le socle de la relation entre l'Entreprise et ses salariés.
La taille du Groupe et son envergure mondiale permettent des opportunités de carrières variées et ouvertes à l'international.
Le groupe offre à tout nouvel employé un dispositif d'accueil et d'intégration pour lui permettre de découvrir l'Entreprise et ses valeurs, sa stratégie et son organisation, de se familiariser avec son environnement de travail et se constituer un réseau.
Description du poste
Préparateur et Superviseur de travaux sous-traités de maintenance en Instrumentation et Electricité (F/H)
Michelin recrute, pour son site pétrochimique, situé à Bassens (proche de Bordeaux), un-e Préparateur et Superviseur Travaux sous-traités de maintenance en Instrumentation et Electricité.
Ce site de 460 personnes, leader technologique, est dédié à la fabrication d'élastomères de synthèse. Il est le principal fournisseur des usines du groupe Michelin et est reconnu comme un pionnier de l'innovation dans le domaine de la caoutchouterie.
Au sein d'une équipe technique de 20 professionnels, vous avez la responsabilité de la préparation et la supervision des travaux sous-traités de maintenance en instrumentation et électricité.
VOTRE MISSION
Vous pilotez les opérations (préparation et supervision) de maintenance sous-traitée dans les domaines :
- Instrumentation/Analyseurs process et équipements de laboratoire de mesure (50%)
- Electrique (réseau et équipements) (50%)
Vous êtes responsable du process depuis la réception de l'ordre de travail jusqu'à la réception technique et financière.
Votre environnement est celui d'un site SEVESO seuil haut avec une majorité des équipements électriques en zone ATEX. La connaissance et le respect des procédures de sécurité est donc un facteur clef de succès pour cette mission.
Votre périmètre technique est divers et comprend, dans l'ordre d'importance
* Instrumentation process : capteurs de pression, température, débit, pH…
Analyseurs process : chromatographes, analyseur de fumées, conductivimètre, silicemètre…
Analyseurs et équipements de mesure de laboratoire : chromatographes, balances, viscosimètres, Mooney…
* Réseau électrique (distribution TGBT, moteurs, variateurs, équipements électriques, éclairage…)
L'intégration du pôle électrique de sous-traitance vous emmènera à développer vos compétences en électrotechnique allant jusqu'à la haute tension.
VOS COMPETENCES
* Vous avez une formation de type BTS CIRA, DUT Mesures Physiques, BTS Electrotechnique, DUT GEII.
Vous avez de l'expérience en
* Sous-traitance de travaux dans le domaine de l'électricité courant fort/courant faible
* Industrie SEVESO et zone ATEX, idéalement en milieu pétrochimique
VOTRE REMUNERATION
* Salaire brut annuel fixe compris entre 36K€ et 40K€, en fonction de votre expérience et vos compétences associées
* Une part variable composée d'une prime d'intéressement et de participation en fonction des résultats obtenus
* Des avantages sociaux (CESU préfinancés, plan d'actionnariat salarié, mutuelle, équipement en pneus d'essais)
* Un pack Mobilité (aide à la recherche de logement)
Le processus de recrutement se fait en deux étapes
* Entretien en visio-conférence (45 min) avec le recruteur
* Visite sur site (1/2 journée) : découverte des ateliers, rencontre avec l'équipe et tests techniques
Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !
* Une note deà l'index de l'égalité femmes-hommes
* Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
* 83,5% de taux d'engagement de nos employés
* 94,6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
* Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l'index RSE Universum 2023
* Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
* N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
* Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
* Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d'attractivité employeur à l'édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
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