Chef des ventes nouvelle aquitaine

Ph3Êtes‑vous prêt pour un nouveau défi ? /h3 pNous sommes un acteur historique de la carterie haut de gamme en France. Depuis plus de 20 ans, nous concevons, produisons et distribuons des collections exclusives pour les moments clés de la vie : naissances, mariages, fêtes… Notre positionnement premium nous distingue dans un marché concurrentiel. /p pNotre force ? Une maîtrise complète de la chaîne de valeur, du studio de création interne à la logistique, en passant par une force commerciale terrain exigeante. /p pNotre culture ? Un mélange d’agilité, de rigueur opérationnelle et d’esprit entrepreneurial, avec une obsession : la performance commerciale et la satisfaction client. /p pNotre objectif ? Tirer vers le haut un secteur en mutation, en misant sur l’innovation produit et une stratégie commerciale data‑driven. /p h3Ce qu’on vous propose /h3 pVous serez le pilier de notre performance commerciale, avec un rôle clé : structurer et animer nos deux forces de vente (GSS et Merchandising) pour atteindre nos objectifs d’EBITDA et de croissance. Votre terrain de jeu ? La France entière, avec une présence terrain obligatoire à 80‑90 %. /p pVos missions concrètes : /p ul liDéfinir et piloter les objectifs annuels par canal, secteur et client, en intégrant volume, marge et mix produit. /li liAnimer et coacher les équipes terrain, avec une approche bienveillante mais exigeante, pour garantir la qualité d’implantation et la performance commerciale. /li liÊtre présent en point de vente pour analyser les linéaires, détecter les leviers de progression et faire remonter les signaux faibles. /li liAssurer le lien entre la direction, les équipes et les autres pôles (logistique, offre, ADV) pour une exécution sans faille. /li liSuivre les indicateurs clés (marge, rentabilité, rotation) et corriger les écarts en temps réel. /li /ul h3Nous sommes faits pour travailler ensemble si /h3 pVous avez une expérience solide en vente B2B, idéalement dans les secteurs GSS et GSA, avec une appétence pour les produits à forte valeur émotionnelle (création, design, impact visuel). Vous savez allier vision stratégique et rigueur opérationnelle, en pilotant la performance via des indicateurs concrets. /p h3Vos compétences clés /h3 ul liExpérience avérée en gestion de grands comptes et en animation d’équipes terrain. /li liMaîtrise des spécificités des réseaux GSS (décideurs enseignes) et GSA (chefs de rayon). /li liCapacité à définir des objectifs ambitieux et à les traduire en actions terrain précises. /li liLeadership naturel, avec une autorité bienveillante et une posture de coach. /li liPilotage par les chiffres (marge, rentabilité, mix produit) et appétence pour la data. /li /ul h3Vos qualités humaines /h3 ul liEsprit entrepreneurial, avec une loyauté absolue envers la direction. /li liHumilité, rigueur et volonté de transmettre votre expertise. /li liMobilité nationale obligatoire (déplacements fréquents et découches). /li liAdhésion à nos valeurs : indépendance, ambition sans compromission, et mérite. /li /ul h3Pourquoi nous rejoindre ? /h3 pRejoindre notre équipe, c’est intégrer une entreprise où votre impact sera immédiat et reconnu. Voici ce que nous vous offrons : /p ul liUn package attractif : jusqu’à 70 K€ de fixe + 50 K€ de variable non plafonné (package global visé : 120 K€). /li liUn environnement stimulant : des produits à forte valeur émotionnelle, une chaîne de valeur intégrée, et une culture terrain exigeante mais gratifiante. /li liUne collaboration directe avec le fondateur pour vous aider à élaborer et déployer la stratégie commerciale. /li liUn véhicule de fonction et une autonomie totale sur votre périmètre. /li /ul pVous cherchez un poste où votre leadership fera la différence ? Où votre rigueur opérationnelle sera récompensée ? Où votre esprit entrepreneurial sera valorisé ? Ce rôle est fait pour vous. /p /p #J-18808-Ljbffr