Gestion de projets et évolution des systèmes
Répondre aux besoins techniques exprimés par les équipes études.
Définir et faire évoluer les architectures techniques (compute, stockage, sauvegarde, automatisation).
Piloter les projets informatiques et coordonner leur mise en œuvre avec l’équipe.
Anticiper l’obsolescence des infrastructures et proposer des solutions innovantes.
Support et accompagnement
Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes (niveau 3).
Conseiller les équipes internes sur la mise en œuvre des solutions.
Certifier les composants techniques et garantir la conformité aux normes (sécurité, qualité).
Veille et prospective
Effectuer une veille technologique pour proposer des évolutions.
Participer à la définition des standards systèmes au sein de la communauté IT.
Encadrement et animation
Coordonner et animer les collaborateurs de l’entité.
Accompagner le développement des compétences de l’équipe.
Gestion et organisation
Piloter la planification, le budget récurrent et les projets.
Garantir la cohérence des projets avec les autres domaines SI.
Maintenir le catalogue des services et la CMDB.
Mettre en place les processus et règles de bonne gestion des systèmes.
Qualité et sécurité
Assurer le respect des procédures de sécurité et de qualité.
Promouvoir une culture «security by design».
Mettre en œuvre les règles de sécurité définies par le RSSI groupe.
Communiquer avec les directions métiers et les clients internes.
Diffuser l’information au sein de l’entité (évolutions, projets, actualités IT).
Profil recherché
Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire ainsi que d’un niveau de formation Bac+5
Vous maitrisez les systèmes Linux, WINDOWS mais aussi la DNS, DHCP, et l'active directory
Vous avez une expertise HYPerv/NUTANIX, VMware ainsi que sur les technologies de stockage
Organisation, rigueur, autonomie et capacité d’analyse sont indispensables pour réussir à ce poste.
Anglais opérationnel indispensable
Un accord Télétravail (2 jours)
Participation et intéressement
Mutuelle / prévoyance
Des tickets restaurant, une cantine équipée et un traiteur sur place
Programme RAJASport (70€/an et accès à plusieurs activités), esthéticienne, coiffeur, ostéopathe
Programme RAJApeople : MicroDon, bénévolat auprès des associations partenaires à la fondation RAJA, participation aux évènements solidaires (agir pour les femmes dans le monde)
Events : De nombreuses fêtes organisées tout au long de l’année (fête de Noel, fête de l’été, galette des rois, semaine de la femme, semaine du développement durable…)
Ce que nous offrons :
Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.
Un accord de télétravail
Primes de participation et intéressement sous conditions d'ancienneté
Mutuelle (prise en charge à 82% par RAJA) / prévoyance
Prime de transport de 300€/an OU remboursement du Passe Navigo à hauteur de 75 %/mois (jusqu’au 31/12/2025).
Tickets restaurant de 12€ (60% employeur / 40% salarié) / Restaurants inter-entreprises ou cantine
Chèque CESU 300 €/an (pour 2025)
Programme RAJASport (30€/an), esthétienne, coiffeur, ostéopathe
Programme RAJApeople : MicroDon, participation aux évènements solidaires
Autres : CSE, Chèques vacances, chèques rentrée scolaire, chèques cadeaux, Avantages sur les produits, Crèche…
Events : De nombreuses fêtes organisées tout au long de l’année (fête de Noel, fête de l’été, galette des rois, semaine du développement durable…)
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