Métier
Infirmier
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Service d'affectation
Gériatrie aigüe
Présentation du service
Le service de gériatrie aigüe et péri-opératoire gériatrique comprend 27 lits d’hospitalisation complète (17 lits de médecine et 10 lits de chirurgie orthopédique), des consultations externes, l’hôpital de jour ainsi qu’une équipe interventionnelle interne et externe spécialisée en gériatrie et onco-gériatrie.
Composition de l’équipe :
- 1 cadre paramédical
- 15 IDE
- 18 AS
- 3 infirmières d’équipe interventionnelle de gériatrie
- 1 ergothérapeute
- 1 kinésithérapeute
- 2 assistantes sociales
- 2 psychologue
1 secrétaire hospitalière
- 2 secrétaire médicale
Le personnel paramédical intervient sur le service de gériatrie aigüe et péri-opératoire gériatrique
Vos missions
- Concevoir un projet de soins et formaliser des diagnostics de santé
- Déceler des situations d’urgence pour alerter et agir rapidement
- Initier et mettre en œuvre des actions à visée diagnostiques et thérapeutiques
- Accueillir, installer le patient, recueillir les données cliniques via le dossier informatisé ORBIS et évaluer les risques
- Évaluer pluri quotidiennement les paramètres vitaux, la douleur, les bilans entrées-sorties
- Évaluer les dispositifs médicaux invasifs
- Surveiller l’évolution de l’état de santé des patients
- Assurer les transmissions orales et écrites (dossier patient informatisé ORBIS)
- Utiliser les différents logiciels
- Utiliser les techniques et protocoles d’entretien des locaux et du matériel
- Participer aux staffs, RMM, formations au sein du service
Missions spécifiques:
- Assurer la prise en charge palliative
- Contrôler quotidiennement les stupéfiants
- Contrôler mensuellement le chariot d’urgence
- Utiliser les dispositifs de type de picc, mid line
- Réaliser les divers pansements (chirurgie, VAC, ulcères veineux, escarres…)
- Préparer les patientspour le bloc et assurer leur surveillancepost-opératoire
-Encadrer les étudiants infirmiers et les aides-soignants
Particularités du poste:
- Participation aux projets du service
-Collaboration avec l’équipe médicale
- Référent dans un domaine de la vie du service
- Partage de compétences (médecins, infirmiers, aides-soignants, kinés, psy)
Profil recherché
Pré-requis :
- Diplôme d'État infirmier
- AFGSU de moins de 4 ans
Expérience requise :
- Travail en équipe, expérience professionnelle du sujet âgé souhaitée
Connaissances particulières :
- Décret de compétences infirmier
- Identitovigilance
- Droit du patient et droit hospitalier
- Hygiène hospitalière, asepsie
- Respect en toutes circonstances des principes de moralité, probité, loyauté et humanité indispensables à l'exercice de la profession
Connaissances associées :
- Pathologies ostéo-articulaires en pré et post opératoires, pathologies infectieuses, pathologies cardiaques, veineuse et artérielles, pathologies respiratoires, pathologies digestives, pathologies rénales, pathologies neurologiques et traitements liés à l'ensemble de ces pathologies, syndromes spécifiques à la personne âgée
Qualités professionnelles requises :
- Diplomatie, réserve et discrétion
-Travail d'équipe (respect, écoute, bienveillance)
- Capacité à adapter sa communication en fonction des personnes et des situations
- Analyse et évaluation des situations cliniques relatives à son domaine de compétences
- Sens de l'organisation et adaptabilité
- Ponctualité, assiduité
- Curiosité professionnelle
- Capacité d'analyse et de réflexivité
- Implication dans la vie du service
- Partage des compétences avec les différents professionnels de santé
Horaires de travail
19h00 - 07h00
Télétravail
Non
Vos avantages à l'AP-HP
Avantages liés au statut et à la fonction : - Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre) - Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service - Contrat d’HEURES SUPPLÉMENTAIRES majorée à 50% dans la limite de 20h /mois : 1er échelon - Jour : 490 € nets / Nuit : 985,60 € nets - Prime d’attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources) - Option : Prime de tutorat : infirmiers de plus de 2 ans d’ancienneté formé au tutorat et assurant les missions : 173€ nets/mois - Promotion professionnelle : possibilité de financement des départs en instituts de formation Puéricultrice, IBODE, IADE Aide à l'installation et au logement : - Prime d'installation sous conditions : 2185,37 € bruts - Aide à l’installation : jusqu’à 1000 € nets versés par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC’ APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC’ APPART PRO pour les professionnels Avantages sociaux : - Remboursement du passe Navigo à 75% ou à 100 % pour les IDE de nuit ou alternance Jour - Tickets restaurant pour les IDE de nuit ou alternance Jour / Nuit - Accès à une offre de formation continue conséquente etc.
Description de l'hôpital
Situé à Boulogne-Billancourt, l'hôpital Ambroise-Paré est l'un des premiers centres d'urgence des Hauts-de-Seine (adultes/enfants). Il dispose d'une expertise reconnue dans le domaine cardiovasculaire, en gériatrie et en imagerie, ainsi qu'en chirurgie (orthopédie, digestif, vasculaire…). Il assure aussi une prise en charge de recours en cancérologie (dermatologie, pneumologie, cancers digestifs). Il est engagé dans un projet de transformation pour accueillir les activités de Raymond Poincaré.
Référence de l'offre
2025-16019
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