Technicien mise au point et installation - international f/h

Poste basé à proximité de Carquefou (44) | ✈️ Déplacements internationaux | CDI - Convention de la métallurgie

Vous rêvez de travailler sur des machines de haute précision, d'intervenir chez les plus grands noms de l’aéronautique (Airbus, Dassault, Bombardier…) et de vous déplacer chez des industriels situés dans le monde entier ?
On a le poste parfait pour vous.

‍ Ophélie BARAT, consultante spécialisée dans le secteur de l’industrie chez G2RH, recrute pour une PME de 180 personnes un(e) Technicien mise au point et Installation H/F passionné(e), motivé(e) et prêt(e) à embarquer pour un poste à fort impact.

️ Ce que vous ferez concrètement :

Réglage & mise au point des équipements (électricité, mécanique, hydraulique, automatisme)
Tests et ajustements en atelier pour garantir des performances optimales
🧠 Collaboration directe avec les monteurs, les automaticiens et les chefs de projet
️ Présentation de la machine aux clients : vous êtes le référent technique final
✈️ Mise en service chez les clients, en France ou à l’international (USA, Allemagne, Japon, Chine, etc.) – missions de 8 semaines en moyenne
‍ Formation du personnel utilisateur
Rédaction de rapports techniques sur l’ERP


✅ Ce qu’on recherche chez vous :

Formation Technique Bac +2 à Bac +3
🧰 3 ans d’expérience minimum dans un poste similaire : mise en route, maintenance ou SAV
⚙️ Solides compétences en électricité, mécanique, automatisme (vous savez vous connecter à un automate).
Anglais technique requis – vous devez être à l’aise pour échanger avec vos clients
Vous aimez bouger, explorer de nouveaux univers techniques, trouver des solutions, expliquer le fonctionnement d’un équipement : ce poste est fait pour vous !

Ce qu’on vous propose :

40 à 45 K€ brut/an
+ Prime déplacements (environ 25% du salaire annuel brut)
CDI 100 % présentiel
🤝 Binômage au démarrage + formations techniques continues
L’occasion de travailler sur des projets à la pointe pour l’aéronautique et le spatial

Intéressé(e) ? Envie d’en discuter ?
Envoyez votre Candidature Votre candidature sera traitée avec la plus grande confidentialité.


G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement généraliste et indépendant, créé en 2012. Notre équipe accompagne à la fois les entreprises en recherche de profils correspondant à leurs attentes, et les candidats en recherche de structure partageant les mêmes valeurs.
Notre processus interne, qui vise à fiabiliser chaque étape du Recrutement, est scindé en quatre parties :
Étape 1 : un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant,
Étape 2 : un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur pour échanger sur votre projet,
Étape 3 : un entretien physique chez le client,
Étape 4 : Un suivi de votre intégration durant la période d'essai pour s'assurer que tout se passe bien !