SERVICE
La Ville de FONTAINE, recherche son agent de maîtrise pour encadrer l'équipe propreté urbaine Cette équipe fait partie du service Espaces extérieurs des Services Techniques qui regroupe les équipes suivantes : Espaces verts, Propreté Urbaine, Mobilier Urbain, Jeux et Festivités.
La ville de Fontaine s'étend sur 673 hectares dont environ 15 hectares de surface non bâtie notamment 13 parcs et squares, 31 aires de jeux, 2 cimetières, 18 cours d'écoles, 2 stades sportifs et 60 km de voirie.
Manager une équipe d'une quinzaine d'agents
gérer les plannings des agents (congés, formation, maladie) afin de maintenir la qualité du service rendu
conduire l'entretien annuel d'évaluation des agents sous sa responsabilité
Veiller au bon entretien du matériel, des véhicules et engins utilisés par l'équipe
Définir les besoins en matériel et équipements (renouvellement et optimisation des moyens)
Assurer la bonne utilisation de la plateforme de transit de matériaux et planifier les interventions des organismes ou entreprises qui traitent les déchets
Consulter des fournisseurs et passer des commandes de matériel et consommables nécessaires à l'activité (utilisation logiciel CIRIL)
Traiter les demandes d'interventions ponctuelles des habitants et responsables d'équipements (utilisation logiciel EATAL/ATAL)
Assurer une vigilance sur les espaces publics et faire remonter les dysfonctionnements et problèmes rencontrés
Faire des propositions pour améliorer la qualité du service rendu et optimiser l'organisation de l'équipe
Travailler en collaboration avec les autres responsables d'équipes du service Espaces extérieurs (espaces verts, jeux, mobilier urbain, fêtes)
Collaborer avec les services métropolitains de Collecte et Traitement des déchets
Connaissance des techniques de propreté urbaine appréciée,
Permis B exigé
Pratique des outils bureautiques exigé
Poste permanent sur le grade d'agent de maîtrise (C), ouvert aux titulaires ou à défaut contractuels, ou au détachement pour les autres fonctions publiques,
Rémunération statutaire : traitement indiciaire, régime indemnitaire et prime annuelle.
Prise en charge possible d'une mutuelle et/ou prévoyance labellisée + COS38 + COSACAF+prise en charge des abonnements de transports en commun à hauteur de 75%, abonnement vélo à 100%, participation au RIE.
Durée du contrat
Salaire et avantages
Primes
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