Job description
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingenieur Avant-vente pour accompagner nos partenaires dans leurs projets de déploiement et d’infrastructure réseau.
Your missions
* Qualifier les besoins techniques et fonctionnels des clients en collaboration avec les équipes commerciales
* Concevoir et suivre les solutions sur mesure dans le cadre des processus internes
* Élaborer les cotations financières et contribuer au business plan lors de la réponse aux appels d’offres
* Travailler conjointement avec les équipes techniques, opérations, exploitation, achats et juridique pour valider les éléments constitutifs des offres
* Soutenir les offres auprès des clients aux côtés des ingénieurs commerciaux
* Assurer la transmission des dossiers aux équipes projets pour le déploiement
* Être l’interlocuteur technique privilégié du client pendant toute la durée de vie du contrat
Your profile
* Diplôme Bac+5 en école d’ingénieurs ou formation équivalente
* Une première expérience en environnement opérateur télécom ou sur un poste d’avant-vente constitue un atout
* Excellentes qualités de communication et capacité à fédérer les interlocuteurs
* Aisance rédactionnelle et sens de la vulgarisation
* Capacité à structurer le travail en équipe et à coordonner plusieurs services
* Sensibilité aux aspects financiers et aux stratégies d’offres
* Anglais courant
Nos avantages :
* Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).
* Transports pris en charge à 50%.
* Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour.
* Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%.
* Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
* Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !
* De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
* Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
* Participation et intéressement.
* Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.
* 3 jours d’absences rémunérées par an pour le parent d’un enfant malade
* 4 absences autorisés rémunérées pour les conjoint(e)s d’une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux.
* Journée de solidarité chômée et payée.
Pourquoi nous choisir ?
🚀 Une communauté internationale regroupant plus de 110 nationalités.
💡 Un environnement où la confiance est clé : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités.
📚 Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles.
🎉 Un cadre de travail stimulant, favorisant les rencontres et les échanges (afterworks, team buildings...).
🌍 Un engagement fort en matière de RSE, notamment avec notre programme WeCare Together.
💬 Inclusion et diversité
Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques.
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