Ingénieur responsable d'affaire - eau et assainissement h/f

Cabinet MERLIN - VOS MISSIONS
Dans le cadre de vos missions vous pourrez etecirc;tre ameneteacute; etagrave; :

Conseiller les maeticirc;tres d'ouvrage, deteacute;finir les besoins
Valider les strateteacute;gies contractuelles, techniques et financietegrave;res des projets
Preteacute;senter les eteacute;tudes reteacute;aliseteacute;es etndash; animer des reteacute;unions dans les collectiviteteacute;s
Piloter les travaux etndash; coordonner les entreprises etndash; valider les reteacute;alisations
Repreteacute;senter la societeacute;teteacute; etagrave; l'exteteacute;rieur, aupretegrave;s des collectiviteteacute;s et des entreprises

Ce poste pourra donner lieu etagrave; des deteacute;placements :

en France
VOTRE PROFIL
De formation supeteacute;rieure BAC + 5 etagrave; caractetegrave;re technique (dipletocirc;me d'ingeteacute;nieur, MASTER2 ou eteacute;quivalent), avec expeteacute;rience minimale de 5 ans ou BAC+2 (BTS, DUT) avec expeteacute;rience minimale de 8 ans, de preteacute;feteacute;rence en bureau d'eteacute;tudes ou en entreprise.
Vous maeticirc;trisez :

Connaissances techniques geteacute;neteacute;rales dans le domaine du traitement des eaux,
Maeticirc;trise du contexte reteacute;glementaire, technique et administratif des marcheteacute;s publics,
Connaissance des intervenants etagrave; l'acte de construire,
Connaissance des missions de Maeticirc;trise d'etoelig;uvre.

Savoir etecirc;tre :
Une grande rigueur et votre sens de l'organisation sont indispensables pour ce poste.
Vous posseteacute;dez des qualiteteacute;s reteacute;dactionnelles et relationnelles indispensables,
Vous etecirc;tes dynamique, autonome, vous savez respecter et faire respecter les proceteacute;dures,
Votre esprit d'ouverture et le goetucirc;t du travail en eteacute;quipe seront des qualiteteacute;s eteacute;galement requises pour reteacute;ussir pleinement dans vos fonctions.
Le deteacute;veloppement des competeacute;tences et le bien-etecirc;tre de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l'autonomie et la mobiliteteacute; interne tout en garantissant une bonne inteteacute;gration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.
Par ailleurs, nos eteacute;quipes sont associeteacute;es etagrave; la valeur creteacute;eteacute;e par l'entreprise, via une politique geteacute;neteacute;reuse d'eteacute;pargne salariale.
Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximiteteacute;, indeteacute;pendance et eteacute;thique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un meteacute;tier qui a du sens et qui est favorable etagrave; notre Planetegrave;te et ses populations, rejoignez-nous !