Chef de section gestion et déploiement des opérations h/f

Informations générales Référence BS092PNA-111792 Date limite de candidature 31/12/2025 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Renseignement - Chargée / Chargé de recherche numérique Type de poste Technique et spécialisé Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Chef de section gestion et déploiement des opérations H/F Description du poste Groupe RIFSEEP : 3 Généralités : La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense. Au sein d’une entité cyber, vous serez plus particulièrement en charge de gérer une section opérationnelle composée de spécialistes du domaine qu’il conviendra de recruter, former et accompagner dans le cadre de leurs missions. Activités principales : Ce poste permettra à l’agent d’exercer des fonctions d’encadrement tout en approfondissant ses connaissances au contact d’experts de haut niveau et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures. À ce titre, le chef de section devra : Définir la politique RH de la section en cohérence avec celle de la division : recrutement, animation, évaluation ; Identifier les besoins en outils métiers et opérationnels ; Suivre les missions confiées à chaque groupe et garantir leur bonne réalisation ; Participer à l’évolution à moyen et long terme de la section en termes de projet technique et ressource humaine ; Participer aux coopérations techniques et opérationnelles avec les partenaires du la division ; Animer la vie de la section et ses agents. Environnement professionnel Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service. Conditions particulières d'exercice Ouvert à l'ITM : non NBI : non Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction. Nationalité française requise. Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité. Durée attendue sur le poste : 3 ans. Recrutement: Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement. Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI. Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT). Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants. Possibilité d'évolution en interne. Restauration sur place. Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels) Descriptif du profil recherché Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel Niveau maîtrise Requis Avoir des compétences en informatique - bureautique Niveau maîtrise Requis Savoir-faire Avoir l'esprit de synthèse Niveau maîtrise Requis Savoir manager Niveau maîtrise A acquérir Savoir-être Avoir le sens des relations humaines Niveau maîtrise Requis Savoir communiquer Niveau maîtrise Requis Autres : Avoir des connaissances dans les nouvelles technologies de l'information et de la communication. Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Informations candidatures Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com Questions processus candidature : Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidate r Mail : gestpers-mobiliter@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées. Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30) Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025 Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn. Informations emploi : Libellé métier RMFP code : Chargé de recherche numérique - FPREN011 Fondement juridique du recrutement Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2. Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92) Lieu d'affectation Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92) Date de vacance de l'emploi 01/10/2025