**Offre d'emploi - Assistant(e) médical(e) / Secrétaire médicale (H/F)**
**Lieu :** 16 rue de Numa, 64600 Anglet
**Temps de travail :** 30 à 35 h/semaine
**Horaires :**
Lundi au vendredi : 9h - 16h45 (avec pause déjeuner)
**Pas de travail le week-end**
**Début de poste :** dès que possible
**Contrat :** CDD selon expérience, avec évolution possible
**Rémunération :** à définir selon expérience, évolutive
**Profil recherché**
* Personne **empathique, solaire, avec un excellent relationnel patient** (prioritaire)
* Capable de travailler en **binôme étroit avec le médecin**, dans une relation de confiance et de coordination quotidienne
* Organisée, rigoureuse, autonome et fiable
* À l'aise avec la gestion de plusieurs missions en parallèle
* Bonne maîtrise des outils informatiques (Doctolib, logiciels médicaux)
* Expérience en cabinet médical appréciée
* Connaissance des bases de remboursement CPAM et mutuelles souhaitée
* Maîtrise des cotations et/ou de la télétransmission : un plus
* Expérience en médecine esthétique et/ou en comptabilité : un plus
**Le cabinet**
Cabinet de dermatologie et médecine esthétique en développement, offrant un cadre de travail moderne et dynamique.
Le poste s'inscrit dans une **collaboration étroite en binôme avec le médecin**, avec un rôle central, polyvalent et impliqué dans le fonctionnement global du cabinet. L'objectif est de participer activement à son organisation, son efficacité quotidienne et son développement.
**Missions**
* Accueil physique et téléphonique des patients (indispensable)
* Gestion des rendez-vous et des dossiers médicaux
* Assistanat médical : aide en consultation, actes, chirurgie et esthétique
* Facturation, télétransmission et suivi administratif
* Participation à la comptabilité
* Gestion globale du cabinet au quotidien (organisation, coordination, suivi des besoins, gestion des imprévus)
* Contribution à la dynamique et au développement du cabinet
**Candidature**
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation.
À noter : si le profil ne réunit pas l'ensemble des compétences requises, une formation préalable via une AFPR (Action de Formation Préalable au Recrutement) peut être envisagée avant la prise de poste.
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