Manager middle office titrisation conduit h/f

Informations générales Entité Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025 Référence 2025-100728 Date de parution 09/11/2025 Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations Intitulé du poste Manager Middle Office Titrisation conduit H/F Type de contrat CDI Poste avec management Oui Missions La Direction IT and Operations Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures. Au sein d'IOS, vous intégrerez la Direction OPC (Operations, Premises & Country COOs) qui regroupe: - d’un pôle Opérations : 4 secteurs d'opérationnels dont CMO et un secteur transverse organisation and Projects management, - un pôle dédié à la gestion de l’Immobilier (PCS), - un pôle International COO (ICO) - un pôle Secrétariat Général (GSE). Avec près de 1900 collaborateurs dans le monde dont 1000 sur le campus de SQY Park, notre Direction bénéficie d’un environnement de travail moderne aux multiples services et offre de nombreuses perspectives d’évolutions, tant fonctionnelles que managériales. Vous intégrerez Capital Markets Operations (CMO) qui exerce une responsabilité mondiale sur l’ensemble des fonctions de support opérationnel (MO et BO) dédiées aux activités de marchés. Vous rejoindrez les équipes Capital Markets Middle Office (CMM) en tant que Au sein de OPC/CMM/ Titrisation, vous serez rattaché(e) au responsable Middle Office Titrisation. Vos Missions seront les suivantes : En qualité de Manager, vous intégrez le MO Titrisation au sein de CMO. Sous la responsabilité du Responsable MO Titrisation et de son adjoint vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes équipes de la filière Titrisation (FO to BO) pour accompagner le développement de la ligne métier, suivre et contribuer aux projets de transformation et d’amélioration qui vous seront confiés. Vous serez en charge de l’accompagnement et du suivi de l’équipe MO sur la production courante : · Monitoring de production, gestion de la polyvalence et de la capacité, animation d’équipe · Contrôle et gestion d’un «stock » de programmes de Titrisation · Suivi du refinancement via le conduit ou au bilan Cacib · Point d’escalade de l’équipe en cas de blocage · Reporting d’activité & alerte au management (escalade niveau 2) si nécessaire · Mise en place de nouveaux process · Cadrage des programmes de titrisation présentant des nouvelles spécificités · Optimisation des processus opérationnels et suivi / maitrise du risque opérationnel · Contribuer aux NAPs afin d’évaluer et documenter les besoins au regard des process Middle Office · Accompagner les gestionnaires dans leur évolution (axes d’amélioration identifiés dans leur maitrise des programmes de titrisation et sur les tâches transverses). · Suivi de la documentation à la mise en place et gestion des événements contractuels · Reportings internes/externes · Réconciliations cash et applicatives · Traitement des CAC /Demande d’audit et circularisations · Fonction dépositaire Compléments Partenaires clés de tous les métiers de la Banque, en relation avec les principaux acteurs économiques (clients corporate internationaux, institutionnels, chambres de compensation, autorités de régulation…), nos équipes garantissent la qualité et la continuité ainsi que la fiabilité des opérations réalisées sur les places financières mondiales, dans le respect de la réglementation internationale, et gèrent l’immobilier d’exploitation, la sécurité et les services aux occupants de CACIB. Avec près de 1900 collaborateurs dans le monde dont 1000 sur le campus de SQY Park, notre Direction bénéficie d’un environnement de travail moderne aux multiples services et offre de nombreuses perspectives d’évolutions, tant fonctionnelles que managériales. Zone géographique Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine Ville Montrouge Critères candidat Niveau d'études minimum Bac 4 / M1 Formation / Spécialisation Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieur Spécialisation : Finance, Banque Niveau d'expérience minimum 6 - 10 ans Expérience Vous avez déjà acquis une bonne connaissance de la Banque (bonne connaissance de la Titrisation), de son langage technique et de ses différents acteurs dont vous serez un interlocuteur privilégié. Expérience en management souhaitée. Vous disposez de connaissances en comptabilité. Compétences recherchées Compétences métiers : - Maitrise de la Titrisation - Capacité à comprendre des modèles complexes sous Excel - Capacité à lire de la documentation (anglais) - Maitrise du risque opérationnel - Management d'équipe Compétences comportementales : - Leadership - Qualités analytiques fortes - Vos qualités relationnelles vous permettent de faire le lien entre des acteurs aux profils et compétences très divers - Capacité à travailler en équipe - Capacité de rédaction de documents, procédures, compte-rendu avec aisance et clarté - Sens de l'organisation et de la gestion des priorités Le poste requiert rigueur, autonomie, un esprit analytique et un sens du service client. Outils informatiques Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, power point) et approche facile des outils informatiques Langues Anglais opérationnel