Gestionnaire administratif rh (h/f)

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre d'un remplacement, rejoignez l'équipe RH au sein de notre site de Grandchamp des Fontaines (44) en qualité de Gestionnaire administratif RH / Gestionnaire administrative RH en CDD de 3 mois (renouvelable).

Vos missions sont les suivantes :
• Réaliser toutes les formalités administratives liées à la vie des salariés en entreprise (contrat de travail, avenant, gestion des arrêts maladie, visites médicales, dossiers de stage, d'alternance...) ;
• Renseigner les tableaux de bord relatifs à la fonction RH ;
• Suivre et organiser les formations.

Les + d'APA ?
• 88% pensent que le management gère l'entreprise de façon honnête et en respectant les règles éthiques ;
• Un parcours d'intégration personnalisé avec des formations d'accompagnement à la prise de poste ;
• Des temps conviviaux réguliers au sein des équipes pour renforcer la cohésion (repas, réunion de service) ;
• Des formations régulières pour renforcer votre expertise et accompagner votre évolution professionnelle ;
• Des opportunités d'évolution grâce à la mobilité interne.

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce poste est fait pour vous si vous :
• Disposez d'une formation RH avec une première expérience en gestion des ressources humaines (indispensable) ;
• Avez une capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps et les suivre avec rigueur ;
• Êtes très à l'aise avec Excel (formules, tableaux, comparaisons de données) ;
• Connaissez idéalement l'environnement Lucca.

Ce que nous vous offrons :
• Un CDI à temps plein de 35 H 00 par semaine ;
• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine ;
• Une mutuelle pour vous avec une prise en charge 100% par l'employeur ;
• Un accord de participation et d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise ;
• Des avantages CSE (chèques vacances, carte cadeaux...) et des avantages du Groupe Dubreuil (offres privilèges).

Et maintenant ?
Cliquez sur « Postulez ». Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement est :
• Un premier entretien vidéo (vous recevrez un email de l'outil Visiotalent - vérifiez vos spams) : l'occasion de nous parler de vous, de vos motivations et de nous montrer qui se cache derrière le CV ;
• Un entretien téléphonique avec l'équipe RH.
• Un entretien physique avec l'équipe RH

Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers.
Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw