Description Le Groupe Associatif Handy’Up est né en 2019 de l’union entre l’Adapei de Haute-Saône et l’AGEI (Côte-d’Or). Il s’est ensuite renforcé de deux nouvelles associations, l’AT70 en 2024 et Idoine en 2025. Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d’accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive. L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie plus de 1000 salariés. Le Groupe Associatif Handy’Up compte 36 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale. https://www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA LES ETABLISSEMENTS Le Foyer d’Hébergement et l’ESAT de Bézouotte œuvrent conjointement pour accompagner des adultes en situation de handicap dans leur parcours de vie et professionnel : Le Foyer d’Hébergement propose un cadre de vie sécurisant et évolutif, favorisant l’autonomie, le bien-être et un accompagnement personnalisé, pour des personnes en situation de handicap. L’ESAT accueille 75 travailleurs handicapés et offre un environnement professionnel valorisant à travers des activités variées : production agricole (maraîchage, élevage, espaces verts), prestations industrielles et artisanales (conditionnement, montage, blanchisserie) ainsi qu’un magasin de vente. Rejoindre nos équipes, c’est s’engager dans un projet porteur de sens, au service de l’inclusion et de l’épanouissement de chacun. Mission Vos missions : garantir la performance et la sécurité au cœur du site ! Véritable acteur clé de la prévention et de l’amélioration continue, vous contribuez à déployer une culture QHSE dynamique et engagée au sein du foyer d’hébergement et de l’ESAT. Vous animez le système de management Hygiène, Qualité, Sécurité et Environnement en cohérence avec la politique du Groupe, et en favorisez l’appropriation par l’ensemble des équipes. Vous sensibilisez et accompagnez les professionnels aux bonnes pratiques QHSE, notamment lors de l’accueil des nouveaux arrivants, afin d’ancrer une culture sécurité durable. Vous assurez une veille réglementaire active et êtes garant(e) de la conformité des pratiques, en alertant la direction en cas d’écart identifié. Vous pilotez et mettez à jour les outils structurants du système QHSE (Document Unique, plans d’action, revues, tableaux de bord). Vous organisez et animez les audits, évaluations et analyses d’incidents afin de transformer chaque situation en levier d’amélioration. Référent(e) sécurité du site, vous veillez à la prévention des risques : contrôles réglementaires, exercices d’évacuation, gestion des EPI et sécurisation des locaux. Vous êtes un interlocuteur privilégié des partenaires externes et autorités compétentes, et garantissez la bonne coordination des interventions sur site. Force de proposition, vous contribuez activement à l’amélioration continue et à la structuration des plans d’action du site. Poste sur le Foyer d’hébergement et l’ESAT sur le même site et la même direction. Profile Issu(e) d’une formation Bac 2 à Bac 3 en QHSE, vous souhaitez vous investir dans un environnement engagé mêlant qualité, sécurité et secteur médico-social. À l’aise avec les outils informatiques, vous savez vous adapter à de nouveaux logiciels et maîtrisez les fondamentaux de la gestion des risques et des exigences réglementaires (HACCP, ISO 9001, RABC…). Une connaissance du secteur médico-social et des ateliers ESAT serait un plus. Connaissances spécifiques pour les ateliers ESAT : · HACCP · Certification BIO et produits phytosanitaires pour le Maraichage, · Abatage pour l’élevage, · RABC pour la blanchisserie, · Norme ISO 9001 car démarche engagée, · Gestion des contrats pour les contrôles obligatoire.
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