Technicien / illustrateur technique h/f

Contexte du recrutement et définition de poste

Fort de ses 35 années d’expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l’international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 103M€ en 2024.
eXcent accompagne les projets d’industrialisation des plus grands donneurs d’ordre et PME dans des secteurs comme l’aéronautique, le ferroviaire, l’énergie, la défense, le spatial, le naval...
Grâce à ses bureaux d’études et à ses équipes pluridisciplinaires, eXcent s’adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d’expertises lui permet de couvrir l’intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.).
Plus qu’un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s’adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d’activité.



Dans le cadre de l’évolution des données de maintenance du matériel roulant, notre client du secteur ferroviaire renforce son équipe chargée du référencement technique et documentaire des pièces de rechange (EPRI). Nous recherchons donc Un/Une

Technicien / Illustrateur Technique

Poste basé àStrasbourg (67)

Cette mission s’inscrit dans un projet de consolidation et d’actualisation des données techniques utilisées dans les outils nationaux SNCF. Elle requiert des compétences en illustration technique, structuration de données, CAO (CATIA V5, AutoCAD), et un bon niveau de rigueur documentaire.

* Rattaché(e) à un référent technique, vous serez chargé(e) de :
* Réaliser et mettre à jour des illustrations techniques liées aux pièces de rechange (EPRI)
* Créer et mettre à jour les nomenclatures selon les référentiels en vigueur
* Corriger les incohérences identifiées dans les documents techniques existants
* Participer à la structuration et consolidation des données techniques
* Appuyer la rédaction et la mise en forme des référentiels associés
* Assurer le support aux utilisateurs internes sur les outils de gestion de données
* Participer à des revues hebdomadaires et mensuelles (avec compte-rendu à produire)
* Respecter les normes SNCF et les règles de confidentialité du projet


Profil recherché

De formation Bac+2 à Bac+3 (DUT / BUT / Licence Pro en CAO, documentation technique, ou conception mécanique), vous êtes rigoureux(se), structuré(e) et autonome.

Vous disposez d’une expérience d’au moins 2 ans en gestion de données techniques, documentation ou illustration en environnement structuré

✅ Compétences :

* Maîtrise de CATIA V5 (illustration, mise en plan, gestion d’assemblages)

* Maîtrise de AutoCAD (lecture/modification de plans industriels)

* Maîtrise de la plateforme 3DEXPERIENCE / ENOVIA

* Connaissance des règles de rédaction technique et dessin industriel

* Maîtrise des outils bureautiques Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, SharePoint, Power BI)

* Présence obligatoire 5 jours par semaine sur site SNCF à Strasbourg

* Détention ou obtention de l’habilitation SECUFER avant le démarrage

🔄 Compétences appréciées :

* Connaissance du secteur ferroviaire (maintenance, pièces de rechange, gestion documentaire)

* Compétence en structuration de données techniques dans des PDM

* Compréhension de l’anglais technique

🧪 Environnement logiciel utilisé :

* CATIA V5

* AutoCAD

* 3DExperience / ENOVIA

* PDM SNCF / DocWare Workbench (formation initiale à la charge du prestataire)

* Suite Microsoft 365 (Office, SharePoint, Power BI)

Les petits+

+Carte Titres Restaurant(11€)

+Possibilité detélétravail

+Mutuelleprise en chargeà 100%par eXcent pour vous et votre famille

+Convention Collective de la Métallurgie,RTTattribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés !

+Esprit d'Equipe et convivialité

Et encore+

Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d’entreprise.

eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.

eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé “PlaneXt”, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d’eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.