POSTE : Chef de Projet SIRH H/F
DESCRIPTION : Tes missions :
Rattaché(e) au Head of People France d'AUTO1 Group, tu seras en charge des missions suivantes :
- Assurer le support de l'ensemble de l'équipe People sur les sujets SIRH (Workday, Smartrecruiters)
- En lien avec la maison-mère, développer de nouveaux modules sur Workday, SIRH Groupe, en tenant compte des spécificités locales ;
- Améliorer les modules et process Workday existants ;
- En lien avec l'équipe paie, procéder à l'édition et l'import de fichiers entre Workday et Nibélis (outil de paie) ;
- Assurer la maintenance et le support quotidien aux équipes opérationnelles ;
- Accompagner et former les utilisateurs en local (équipes RH, managers et salariés) ;
- Harmoniser et optimiser l'outil de gestion des candidatures (ATS) ;
- Réaliser l'interface avec notre maison-mère (à Berlin) pour le partage des bonnes pratiques RH ;
- Optimiser les outils/tableaux de bord de reporting RH ;
- Participer à la démarche d'amélioration globale de nos outils de paie (fichiers de recueil des EV, développement de l'outil de ticketing) ;
- Leader l'initiative IA pour la partie People ;
- Participation à divers projets RH transverses pour le périmètre France (enquête climat social, etc.)
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement stimulant : Une entreprise en pleine croissance, portée par des valeurs fortes d'innovation, de respect et de collaboration,
- Un cadre de travail agréable : Télétravail possible (2 jours par semaine) et une politique active en faveur de la qualité de vie au travail.
Convaincu que ce poste est fait pour toi ?
- Échange avec Caroline, Team Lead Talent Acquisition, pour connaitre tes aspirations et voir si on a la même vision pour avancer ensemble,
- Entretien avec Guillaume, ton futur manager, pour creuser tes compétences en lien avec le poste à pourvoir,
- Echange avec Cynthia, pour confirmer le match
Le tout en CDI !
Prêt(e) à embarquer dans l'aventure AUTO1 Group et à révolutionner l'univers des véhicules d'occasion ? On a hâte de te rencontrer !
Choose Challenge. Choose Pace. Choose Growth.
* Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement des personnes en situation de handicap.
#auto1group
PROFIL : Ton profil :
- Tu possèdes une première expérience significative à un poste similaire ;
- Tu as de bonnes compétences techniques et une appétence pour le métier RH, avec un esprit d'analyse et de synthèse ;
- Tu es capable de travailler dans un environnement en forte croissance avec des circuits de prises de décisions rapides ;
- Tu maîtrises Excel et idealement la suite google (google sheet)
- La maîtrise du logiciel Workday est en plus ;
- Tu as un anglais courant - échanges quotidiens en anglais.
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