Technicien de maintenance (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU MANS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Technicien de maintenance (H/F) CDI - Proche de Vire, Flers, (Normandie - Calvados/Orne 14/61) Le Technicien Maintenance est responsable de la disponibilité des moyens de production. Pour cela, il se doit d'effectuer des actions de maintenance curatives et préventives. A lui, également, de proposer des actions d'amélioration sur le process. Curatif : - Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des machines ; - Assurer les dépannages des équipements ; - Recueillir auprès des opérateurs les informations concernant les pannes ; - Identifier les causes possibles de la panne ; - Effectuer les vérifications et mesures pour identifier la cause ; - Mettre en œuvre les techniques et procédures définies pour réparer l'équipement ; - Effectuer la remise en route de l'équipement ; - Vérifier le fonctionnement de l'équipement. - Effectuer des réparations précises et efficaces pour résoudre les problèmes identifiés, en remplaçant les composants défectueux, en ajustant les paramètres et en réalisant des tests de validation ; - Proposer suite aux dépannages des actions afin d'éviter les récurrences ; - Coordonner et suivre les fournisseurs dans la réparation des équipements ; Poste : Technicien de Maintenance Horaires : 2x8 Rémunération : 32 à 36K€ sur 13 mois Compétences recherchées : Nous recherchons un profil assez expérimenté, un profil junior ne conviendra pas. - Expérience significative dans un contexte industriel fortement automatisé - Connaissances mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques - Capacité à interpréter les schémas électriques, les plans de montage et les spécifications techniques des machines - Connaissance des langages de programmation - Maîtriser le processus de production - Connaissances des principes de fonctionnement des machines de production - Connaissances informatiques Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap