Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, l'Union Départementale des Associations Familiales du Var (UDAF 83) regroupe 33 associations adhérentes et dispose de 120 représentations familiales sur tout le département.
Outre sa mission institutionnelle de représentation des familles et de défense de leurs intérêts auprès des pouvoirs publics, elle gère différents services d'intérêt familial organisés autour de 6 grandes thématiques en matière de :
- Accompagnement des vulnérabilités (Service Mandataire à la Protection Juridique des Majeurs),
- Questions de budget (Points conseil budget, missions d'aide éducative budgétaire.)
- Parentalité (service de parrainage de proximité et service délégué aux prestations familiales)
- Logement et environnement (Habitat inclusif et accompagnement social lié au logement)
- Droit des familles (conseil numérique)
- Aide aux aidants familiaux : Information et Soutien aux tuteurs familiaux
Plus de 100 salariés œuvrent au quotidien pour accompagner les familles et personnes sur l'ensemble du département du Var.
Le siège de l'UDAF 83 est situé à La Garde (83130) et elle dispose d'une antenne à Draguignan (83300)
L'UDAF du Var recrute pour son service MJPM, un(e) délégué(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs en CDD de remplacement pour une durée de 1 mois (perspective de renouvellement) :
Le poste situé sur le siège à La Garde (83130) est à pourvoir en CDD à 70% ;
Sous l'autorité du Responsable de secteur, vous exercerez des mesures judiciaires de protection des majeurs (tutelle, curatelle, mandat spécial) dans le cadre du projet associatif, du projet de service MJPM, des recommandations de bonnes pratiques et des procédures internes.
A ce titre, vous serez chargé(e) :
- d'assurer la protection de la personne protégée, en l'accompagnant dans son projet de vie;
- d'assurer ou d'exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec la personne protégée et/ou la famille et les partenaires
- d'établir / actualiser un budget pour chaque mesure ;
- de gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée ;
- de mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection de la personne et des biens, le tout dans le strict respect de la réglementation, des procédures internes et des règles éthiques et déontologiques.
Profil du candidat
- Etre titulaire d'un diplôme d'Etat en social (AS, ES, ou CESF) ou en droit (bac+3)
- CNC MJPM apprécié
- Très bonne maîtrise des outils informatiques (pack office, logiciel métier, GED, )
- Qualités requises et savoirs-être : Qualités relationnelles, empathie, esprit d'équipe, capacité d'organisation, bonne gestion du temps et des priorités, réactivité, éthique et déontologie (discrétion et confidentialité)
Contrat: CDD 70% situé sur le siège à La Garde (83130)
Votre environnement de travail
- Horaires variables
- Travail en équipe et possibilité de participer à des projets collaboratifs
- Dans l'exécution de vos missions vous travaillerez en étroite collaboration avec un(e) assistant(e) du mandataire (0,5 ETP pour 1 ETP délégué), en lien avec les fonctions support du service (service comptabilité, pôle juridique, immobilier et financier en charge des questions juridiques et patrimoniales) et bénéficiez du soutien et de l'accompagnement d'un manager de proximité.
- Un parcours d'accompagnement favorisant l'intégration au poste est mis en place à l'embauche.
- Outre des instances de supervision de pratiques, d'autres instances de travail collaboratives coexistent au sein des services de l'UDAF83
Rémunération : CCN66 grille « Educateur spécialisé » - Coeff. 434 (entrée de grille) reprise d'ancienneté possible selon CCN entre 1 860,00€ et 3 200,00€ bruts mensuels pour un temps plein + complément de rémunération suite à l'accord du 2/05/22 (238€ bruts pour un temps plein)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Mesures de protection judiciaire,Accompagner une personne dans ses démarches,Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne,Élaborer, suivre et piloter un budget
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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