Responsable du pole « politiques de la biodiversité & mobilisation des acteurs »

PRESENTATION DE L’ASSOCIATION

La Société nationale de protection de la nature (SNPN) (le lien est externe) est la doyenne des associations de protection de la nature en France. Fondée le 10 février 1854, elle est reconnue d’utilité publiquedepuis le 26 février 1855. Elle est une association à caractère scientifique qui se consacre à l’étude et à la protection de la nature, pour permettre aux écosystèmes et aux espèces qui lescomposent d’exprimer le plus librement possible leurs potentialités adaptatives et évolutives. Elle porte une vision « d’écologie de la réconciliation » pour enrayer l’effondrement de la biodiversité et construire des solutions aux crises écologiques.

PRESENTATION DE L’ASSOCIATION

La Société nationale de protection de la nature (SNPN) (le lien est externe) est la doyenne des associations de protection de la nature en France. Fondée le 10 février 1854, elle est reconnue d’utilité publiquedepuis le 26 février 1855. Elle est une association à caractère scientifique qui se consacre à l’étude et à la protection de la nature, pour permettre aux écosystèmes et aux espèces qui lescomposent d’exprimer le plus librement possible leurs potentialités adaptatives et évolutives. Elle porte une vision « d’écologie de la réconciliation » pour enrayer l’effondrement de la biodiversité et construire des solutions aux crises écologiques.

Le poste de Responsable du pôle « Politiques de la biodiversité & mobilisation des acteurs » s’inscrit dans ce contexte. La capacité à adhérer et à porter les valeurs, identités, vision et plan stratégique de l’association est un facteur clé du poste.

LES MISSIONS

Le/la Responsable du pôle « Politiques de la biodiversité & mobilisation des acteurs » accomplira ses missions sous le contrôle et les directives de la Directrice générale de la SNPN et en relation étroite avec le Président et les représentants de l’association dans les diverses instances.

Le/la Responsable du pôle « Politiques de la biodiversité & mobilisation des acteurs » est membre du Comité de direction et supervise une équipe (pour l’instant un chargé de plaidoyer et une alternante).

Ses Missions Sont Les Suivantes


* Stratégies et politiques publiques en matière de biodiversité et appui à la gouvernance
* Expertise technique, veille, suivi, analyse et évaluation des stratégies et politiques publiques françaises, européennes et internationales concernant la biodiversité : SNB3, PNMH, SNAP, PRNRN, convention de Ramsar…
* Soutien et accompagnement des représentants de la SNPN dans toutes les instances où ils siègent et qui sont impliquées dans l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation despolitiques publiques, particulièrement le

Comité national de la biodiversité (CNB).

* Animation et structuration du travail des groupes de réflexion et commissions thématiques internes à la SNPN ; rédaction de notes, positionnements, avis et contributions sur les stratégies et politiques publiques.
* Mobilisation des partenaires et animation de dynamiques collectives et multipartenariales pour contribuer aux stratégies et politiques publiques ; initiatives interassociatives et inter réseaux (tribunes, pétitions, communiqués et dossiers de presse…).
* Participation au portage et à la mise en débat des positions de la SNPN et de ses partenaires auprès des services des ministères concernés, des parties prenantes, des médias et des citoyens, y compris par la diffusion et la publication d’analyses, d’avis et de rapports.
* Contribution aux missions diligentées par l’État (ministère, gouvernement, Parlement, débats publics).
* Direction du Pôle « Politiques de la biodiversité & mobilisation des acteurs »
* Garant de la cohérence des actions du pôle avec les orientations de la SNPN et de la mise en œuvre des décisions prises par son Conseil d’administration.
* Suivi technique, administratif et financier des conventions, subventions, demandes de financement et partenariats : relations avec les financeurs, élaboration, rédaction, rapportages et comptes-rendus.
* Élaboration, mise en œuvre, suivi et contrôle du budget du pôle et de son équilibre financier.
* Management, gestion, encadrement et animation de l’équipe ; respect des règles en vigueur au sein de l’association.
* À l’heure actuelle le Pôle « politiques de la biodiversité & mobilisation des acteurs » comprend un volet Zones humides doté d’un chargé de mission et d’un alternant dont les missions sont les suivantes :
* Animation du pôle relais Mares et Vallées alluviales (le lien est externe) de l’OFB et du Plan d’actions Mares (PAM) (le lien est externe) ,
* Animation du laboratoire d’idées « Groupe Zones humides » (le lien est externe) et de la Coalition d’acteurs des zones humides ; Revue Zones humides Infos (le lien est externe) (éditée par la SNPN) ; bulletin de veille Bulletin Groupe Zones Humides.
* Contribution au pilotage et à la mobilisation des acteurs autour de la Fête des Mares (le lien est externe) ,
* Participation à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de CESP Ramsar, à la co-organisation et à la promotion de la Journée mondiale des zones humides (JMZH), à l’opération « Fréquence Grenouille » (CEN).
* D’autres volets, notamment sur les socio-écosystèmes et leurs trajectoires ainsi que sur l’implication des communautés humaines, pourront s’y ajouter en fonction des développements du plan stratégique de la SNPN et des partenariats.

LE PROFIL RECHERCHE

Connaissances et compétences requises

* Générales : connaissance des stratégies et politiques publiques nationales, européennes et internationales concernant la biodiversité ; compréhension du contexte politique, social, économique et culturel et des enjeux écologiques ; très bonne connaissance des opérateurs, acteurs et parties prenantes de la protection de la biodiversité.
* Techniques : Gestion budgétaire, gestion de projet, règlementation, gestion des financements publics.
* Managériales : qualités managériales confirmées, capacité à travailler avec de nombreuses parties prenantes et en équipe, écoute, leadership, gestion des conflits, reporting et loyauté.

Parcours

Niveau master II en sciences politiques, juridiques ou humaines et sociales.

MODALITES

* Poste en CDI basé au siège à Paris 14e (44 rue d’Alésia) ;
* Statut de cadre groupe H selon Convention Collective ECLAT, au forfait jours avec 214 jours travaillés ;
* Niveau de rémunération selon expérience ;
* Titres restaurants pris en charge à 60% par l’employeur ;
* Contrat frais de santé à la charge de l’employeur.

Poste à pourvoir à partir de septembre 2025.

La date limite de réception des candidatures est fixée au 31 juillet 2025.

Pour candidater merci de transmettre CV, lettre de motivation et références au président remi.luglia@snpn.fr ainsi qu’à recrutement@snpn.fr en précisant « candidature Responsable du pôle Politiques de la biodiversité & mobilisation des acteurs ».

Saint-Mandé, Île-de-France, France 4 days ago


Gestion Locative et Politique d'Attribution Alternance H/F


Stage Consultant·e en politiques publiques pour l’autonomie


Spécialiste Economie de la Santé, Politique et Remboursement F/H


Spécialiste Economie de la Santé, Politique et Remboursement F/H


Chargé.e de communication politique - Stage / alternance H/F


Coordonnateur(trice) suivi politique achats


DGT-MACRO1- ELH - Adjoint(e) au chef de bureau Politique économique France H/F


Chargé de la commande publique et de la politique d'achat H/F

Créteil, Île-de-France, France 2 weeks ago


APPRENTISSAGE /STAGE – Stratégie et Marketing (Développement durable et politique produit Groupe)


Chef de pole / politique de rémunération F/H


Chargé de clientèle Risques Politiques / Cautions - CDI H/F


Chargé de gestion administrative Politique d'Action Culturelle (F/H)


Chargé de la commande publique et de la politique d'achat H/F

Créteil, Île-de-France, France 2 weeks ago


Chargé de la commande publique et de la politique d'achat H/F

Créteil, Île-de-France, France 1 week ago


Manager Industries, Etablissements et Politique de Santé | CDI | H/F


Courtier Assurance Risques Politiques et Crédit


Mécénat de compétences : Aidez-nous à mener un Audit de notre Politique RGPD et à actualiser nos pratiques


DGT-POLSOC1- JD - Adjoint(e) au chef de bureau Marché du travail et politique de l’emploi H/F

#J-18808-Ljbffr