Une enseigne de grande distribution recherche un Responsable Ressources Humaines à Provins. Le candidat idéal devra gérer les processus de recrutement, superviser les paies et assurer la conformité légale. Une expérience de 5 ans dans un poste similaire, de bonnes connaissances en droit du travail, et la maîtrise des outils CEGID et KELIO sont requises. Ce rôle exige dynamisme, proactivité et un excellent relationnel. Un salaire sera défini selon compétences.
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