Notre client, fort de ses 130 ans d'existence, est le Leader Européen (120M€ de CA) dans la fabrication, la conception et la production d'équipements pour les secteurs du BTP et tertiaire (évacuation des eaux pluviales, assainissement de l'air, drainage, filtration).
La filiale Française à taille humaine (20 personnes, 14,4 M€ de CA) est active depuis 1989 et commercialise tous les produits du Groupe sur l'ensemble du territoire Français au travers d'une équipe terrain dynamique et performante. Son usine Française lui permet de proposer des produits Made In France doublés de la haute qualité Allemande.
Rattaché directement au Directeur Général et en lien étroit avec l'ensemble des équipes ainsi qu'avec la maison mère basée en Allemagne, vous occupez un rôle clé au coeur de la stratégie de développement de l'entreprise. Véritable chef d'orchestre des actions marketing et communication, vous évoluez dans un environnement dynamique, transverse et à fort impact, alliant réflexion stratégique et mise en oeuvre opérationnelle.
Dans ce cadre, vos missions s'articulent autour des axes suivants :
Définition et pilotage de la stratégie
- Élaborer et déployer une stratégie marketing et communication ambitieuse, alignée avec les enjeux de développement de l'entreprise et du groupe,
- Analyser le marché, la concurrence et les tendances afin d'identifier de nouveaux leviers de croissance,
- Concevoir et piloter les plans de communication et d'actions commerciales.
Déploiement des actions marketing et communication
- Piloter la visibilité et l'image de l'entreprise sur l'ensemble des canaux digitaux (site web, réseaux sociaux, campagnes d'emailing),
- Créer et coordonner des contenus à forte valeur ajoutée, tant online qu'offline (site, blog, intranet, supports institutionnels),
- Développer des outils d'aide à la vente performants (présentations, argumentaires, supports commerciaux),
- Organiser et valoriser la présence de l'entreprise lors d'événements et de salons professionnels majeurs (4/an).
Analyse et optimisation de la performance
- Suivre et analyser les performances des actions mises en place à travers des indicateurs clés (KPIs),
- Exploiter les outils CRM et marketing automation afin d'optimiser les campagnes,
- Assurer un reporting régulier auprès de la direction et être force de proposition dans une logique d'amélioration continue.
Coordination et gestion des partenaires
- Piloter les prestataires externes (agences de communication, imprimeurs, etc.),
- Garantir le bon déploiement et le suivi des plans marketing contractuels.
Management et organisation
- Encadrer un alternant et contribuer à sa montée en compétences,
- Structurer et piloter votre feuille de route à moyen et long terme, en cohérence avec la stratégie globale de l'entreprise (développement commercial, positionnement produits, analyse concurrentielle).
Poste basé à Saint-Dié-des-Vosges (88)
Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine après une période d'intégration
Formation et parcours d'intégration personnalisés prévus à la prise de poste et en continue
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