Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliquée dans le développement de l'économie sociale et solidaire, nous ne poursuivons aucun but lucratif. Notre priorité : défendre le droit effectif à la santé pour tous, quels que soient l'âge, la situation et le lieu de vie de chacun.
VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire.
VYV 3 Sud-Est, rend la santé accessible à tous !
Notre union mutualiste, ancrée sur le territoire Sud-Est, est spécialisée dans la gestion et le développement de services de soin et d'accompagnement.
Nous permettons l'accès à des soins de qualité à des coûts maitrisés avec la gestion de 46 établissements : Centres de santé dentaire, santé visuelle, santé auditive, établissements médicaux sociaux et petite enfance.
Nous sommes présents dans 7 départements pour répondre aux besoins des populations et assurer un accompagnement dans le but de garantir le bien-être de tous. Le savoir-faire de VYV 3 Sud-Est s'appuie sur l'expertise de nos 500 collaborateurs.
Dans un contexte de croissance et de restructuration du pôle Finance, nous recherchons un leader pour piloter la performance financière et accompagner nos équipes.
Véritable partenaire la direction financière, vos principales missions seront les suivantes :
Organiser et superviser le processus budgétaire de chaque activité et assurer la consolidation des prévisions économiques et l'élaboration des prévisions financières pour soutenir les décisions stratégiques de l'entreprise.
Analyser les performances financières mensuelles, trimestrielles, annuelles et études ponctuelles et fournir des rapports précis et opportuns pour éclairer les directions financière et générale dans la prise de décision visant à soutenir la croissance et la performance.
Superviser la comptabilité générale et analytique ainsi que la clôture des comptes trimestriels et annuels.
Superviser la trésorerie et mettre en place un prévisionnel mensuel.
Assurer la conformité fiscale et réglementaire, superviser la préparation des déclarations fiscales et préparer la liasse fiscale en lien avec la direction financière.
Piloter l'équipe comptable et contrôle de gestion en organisant leurs missions afin de mieux articuler et optimiser les travaux comptables et financiers favorisant la performance opérationnelle.
Collaborer avec les auditeurs externes (CAC) pour garantir la précision et l'exhaustivité des audits financiers.
Participer à l'évaluation et l'amélioration des politiques et procédures financières pour optimiser l'efficacité et minimiser les risques financiers.
Gérer les relations avec les banques pour les opérations courantes.
Profil recherché :
Bac +5 en Comptabilité, Finance ou Contrôle de gestion.
Minimum 5 ans d'expérience dans une entreprise de taille moyenne à grande sur un poste similaire incluant le management d'équipe.
Expertise confirmée en analyse financière, comptabilité ou contrôle de gestion.
Maîtrise des normes comptables et des réglementations fiscales.
Analyse Financière : Capacité à interpréter des données financières complexes pour éclairer la prise de décision stratégique.
Gestion Budgétaire : Compétence avérée en élaboration et gestion de budgets avec une vision globale
Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec la capacité de présenter des informations financières de manière claire et persuasive
Informatique : Maîtrise des logiciels de comptabilité et gestion et des outils de tableur avancés (Excel).
Informations sur le poste :
Type de contrat : CDI - Temps plein - Statut cadre - Forfait jour
Rémunération selon profil : entre 40 000 € et 45 000 € brut/an
Avantages :
Télétravail (2j/semaine)
Retraite complémentaire et Garanties Prévoyance avantageuses
Mutuelle (67% pris en charge par l'employeur)
Chèques déjeuner (9€ dont 5,40 € pris en charge par l'employeur)
CSE (chèques vacances, culture, cadhoc)
Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements)
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