Le Relais est un réseau d'entreprises coopératives à but socio-économique, engagé depuis 40 ans dans la création d'emplois durables et l'insertion de personnes en situation d'exclusion.
Le Relais présent en Europe et en Afrique, fort de 3000 collaborateurs et 35 centres en France, est aujourd'hui leader français de la filière industrielle de réemploi/recyclage textile.
Le Relais, dans le cadre de son développement, recrute pour son antenne LE RELAIS 81, un/une Conseiller(e) en Insertion Professionnelle.
Le/la CIP assure le suivi et l'accompagnement social et professionnel des salariés en insertion en lien avec la responsable du site, la direction du Relais France et les prescripteurs.
MISSIONS CONFIÉES :
- Participer, en collaboration avec le responsable du secteur, aux recrutements des candidats éligibles au dispositif « Insertion par l'Activité Économique (IAE) »
- Établir un diagnostic social du salarié en parcours d'insertion pour mettre à jour ses freins périphériques à l'emploi ;
- Identifier les actions à mettre en œuvre en interne et en externe pour lever ces freins (santé, logement, formation) ;
- Effectuer si besoin avec les salariés leurs démarches administratives (CAF, Pole Emploi, Action Logement) ;
- Définir les bases d'un projet à mettre en place avec le prescripteur suite au CDDI au REL;
- Assurer les tâches administratives en lien avec les embauches et l'activité du secteur.
PROFILS & COMPÉTENCES REQUISES :
- Vous avez déjà une expérience réussie dans l'accompagnement social de publics en difficultés d'insertion
- Vous êtes très à l'aise avec les partenaires sociaux (Assistantes sociales, CAF, CPAM, Bailleurs sociaux, CMU, RSA)
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
- Vous êtes dynamique, autonome et vous avez une bonne capacité d'analyse et d'adaptation
- Vous maîtrisez les techniques d'entretien et d'écoute active
- Vous avez une bonne connaissance du bassin d'emploi et vous avez de bonnes notions en TRE (techniques de recherche d'emploi) pour mettre en place un projet professionnel réaliste et réalisable
- Vous participez aux tâches des salariés en parcours
- Idéalement vous avez un diplôme de CESF avec une appétence pour l'élaboration de projets professionnels
Experience: 24 Mois
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, informer une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Récupération de déchets triés
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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