Date de démarrage : immédiatement Durée hebdomadaire: 37h30 du lundi au vendredi Salaire: 31/33K sur 13,3 mois Avantages: Ticket restaurant, prime intéressement et participation, plan d'épargne Missions : Gestion du parc automobile : * Suivre les commandes, livraisons, restitutions et réaffectations de véhicules * Gérer les sinistres, contraventions et consommations de carburant * Tenir à jour et fiabiliser notre outil de gestion de flotte * Participer à la mise à jour et à l'évolution de la Car Policy * Être l'interlocuteur·rice privilégié·e des conducteurs, loueurs et prestataires Pilotage et reporting : * Contrôler les factures et tableaux de bord mensuels * Identifier les leviers d'amélioration continue et proposer des solutions * Prioriser efficacement vos actions selon les urgences du quotidien et les projets de fond Profil : * Bac 2 minimum * Idéalement au moins 3 ans d'expérience dans des fonctions similaires (service généraux, assistant de direction, gestion de flotte, gestion de sinistres). * Polyvalence, rigueur, proactivité
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