Responsable système et patrimoine h/f

SAUR - Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur etoelig;uvre pour la protection de l'environnement au cetoelig;ur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la metecirc;me qualiteteacute; de service aux petites communes, aux grandes meteacute;tropoles et aux industriels, guideteacute; par sa raison d'etecirc;tre : redonner etagrave; l'eau la valeur qu'elle meteacute;rite.Saur est preteacute;sent dans le monde entier avec plus de 12 000 collaborateurs : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Le Responsable systetegrave;me et Patrimoine accompagneteacute; de son eteacute;quipe sera eteacute;galement le garant de l'ameteacute;lioration de la connaissance du patrimoine du Syndicat, que ce soit sur les stations d'eteacute;puration ou sur les reteacute;seaux. Cette vision globale permet d'organiser les moyens, outils, meteacute;thodes pour optimiser la connaissance du patrimoine d'HYDREAULYS et d'avoir ainsi une cartographie preteacute;cise de l'eteacute;tat des actifs.
Les missions principales :

Assurer le deteacute;ploiement du systetegrave;me de management inteteacute;greteacute; SMI
Deteacute;finir et deteacute;ployer le systetegrave;me de management inteteacute;greteacute; de la societeacute;teteacute; deteacute;dieteacute;e,
etEacute;valuer l'efficaciteteacute; du systetegrave;me Qualiteteacute; et le faire eteacute;voluer avec le chef de projet QSEetEacute;,
Piloter les eteacute;quipes QSEetEacute;,
Deteacute;finir et deteacute;ployer avec le directeur de contrat la politique geteacute;neteacute;rale dans le cadre du service HYLIO,
Conduire avec les eteacute;quipes la strateteacute;gie de politiques d'achats responsables,
Suivre les actions en faveur des TPE et PME locales en partenariats avec le gestionnaire de contrat.
Assurer le suivi du Milieu et les actions de recherche d'ameteacute;lioration continue
Coordonner et piloter les actions de Recherche et Deteacute;veloppement en lien avec le Directeur des Opeteacute;rations et le directeur de contrat,
Coordonner les programmes en lien avec la protection du milieu reteacute;cepteur, Ru de Gally, avec les associations locales, La plaine de Versailles, et avec l'UVSQ.
Assurer le deteacute;ploiement de la politique de gestion patrimoniale
Piloter le processus de gestion du patrimoine de tous les ouvrages du territoire en lien direct avec le Directeur de contrat,
Assurer le retocirc;le d'asset manager
Deteacute;ployer la mise en place de processus conduisant etagrave; la certification ISO 55001 pour la gestion des actifs, deteacute;finir les modes de fonctionnement et outils neteacute;cessaires pour y parvenir et suivre le planning associeteacute; avec l'appui de l'asset manager,
Animer et assurer la coordination des diffeteacute;rents meteacute;tiers impacteteacute;s par l'ISO 55 001 de concert avec l'ingeteacute;nieur QSEetEacute;, le Directeur de contrat, le Directeur de opeteacute;rations et le Responsable de maintenance,
Coordonner les actions avec le deteacute;ploiement de la GMAO sous la responsabiliteteacute; du Responsable Maintenance,
Veiller etagrave; l'inteteacute;gration de la politique d'achats responsables dans le processus de gestion des actifs,
Suivre le programme de travaux neufs sous la responsabiliteteacute; du responsable travaux,
Accompagner le Responsable Maintenance dans le deteacute;veloppement d'une politique de maintenance preteacute;ventive etagrave; l'eteacute;chelle du peteacute;rimetegrave;tre,
Conseiller le gestionnaire de contrat/travaux et la Direction des travaux SAUR dans le cadre des travaux neufs pour les bonnes pratiques en termes de gestion patrimoniale,
Coordonner les actions lieteacute;es etagrave; l'inventaire de deteacute;but de contrat
Coordonner les actions lieteacute;es etagrave; la connaissance et au suivi du patrimoine : inventaire, diagnostics reteacute;seaux visitables, non visitables,
etEacute;tablir des preteacute;conisations de renouvellement de canalisations et aider ainsi la collectiviteteacute; dans la priorisation des travaux etagrave; effectuer

VOTRE PROFIL

De formation bac+5 d'ingeteacute;nieur orienteteacute;e vers les meteacute;tiers de l'eau, qualiteteacute;, vous justifiez d'une expeteacute;rience significative reteacute;ussie dans le domaine d'activiteteacute; (bureau d'eteacute;tudes, exploitation, assistance etagrave; maeticirc;trise d'ouvrage).
5 etagrave; 8 ans d'expeteacute;rience minimum dans le domaine

Competeacute;tences techniques :

Competeacute;tences manageteacute;riales : Gestion de projets, coordination d'eteacute;quipes.
Gestion de la documentation technique.
Planification et organisation.
Capaciteteacute; etagrave; reteacute;soudre des probletegrave;mes

Soft skills :

Bon relationnel
Esprit d'analyse et de synthetegrave;se
Rigueur et preteacute;cision
Sens de l'initiative
Bonne capaciteteacute; de communication
Travail en eteacute;quipe

INFORMATIONS COMPLetEacute;MENTAIRES
Permis B obligatoire.
Deteacute;placements : Secteur 78. Freteacute;quence journalietegrave;re.
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune peteacute;riode d'essai.
Votre reteacute;muneteacute;ration fixeetnbsp;se composera :

d'un salaire de base compris entreetnbsp;40289 et 70000 eurosetnbsp;selon votre profil, verseteacute; sur 13,3 mois
d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appeleteacute;eetnbsp;prime des meteacute;tiers de l'eau

Pourra s'y ajouteretnbsp;une reteacute;muneteacute;ration variableetnbsp;:

des primes de participation et d'inteteacute;ressement variables selon les reteacute;sultats de l'entreprise

Vous beteacute;neteacute;ficierez d'une couverture socialeetnbsp;financeteacute;e etagrave; plus de 50% par l'entreprise :

la completeacute;mentaire frais de santeteacute; (pour couvrir vos deteacute;penses de santeteacute; en completeacute;ment de la Seteacute;curiteteacute; sociale)
les garanties de preteacute;voyance (pour assurer le maintien de votre reteacute;muneteacute;ration en cas de difficulteteacute;s de santeteacute;).

Vous pourrez vous constituer une eteacute;pargne avec leetnbsp;Plan d'Epargne Groupeetnbsp;et leetnbsp;Plan d'Epargne REtraiteCOllectifetnbsp;(PERECO) et beteacute;neteacute;ficier d'un abondement jusqu'etagrave; 960etnbsp;euros brut par an.
Vous beteacute;neteacute;ficierez bien setucirc;r deetnbsp;25 jours de congeteacute;s payeteacute;s,etnbsp;auxquels s'ajouterontetnbsp;des jours de RTT (environ 14 jours selon les anneteacute;es).
Inteteacute;greretnbsp;Saur, c'est inteteacute;grer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'eteacute;volutions professionnelles et attractives.etnbsp;Laetnbsp;#missionwateretnbsp;n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engageteacute;, le groupe Saur promeutetnbsp;la diversiteteacute;etnbsp;et envisage toutes les candidatures etagrave; competeacute;tences eteacute;gales.
Saur accorde eteacute;galementetnbsp;une valeur centrale etagrave; l'eteacute;thique, en plaetccedil;ant l'inteteacute;griteteacute; et la transparence au cetoelig;ur de ses activiteteacute;s. Rejoignez-nous pour contribuer etagrave; un environnement de travail oetugrave; les principes eteacute;thiques guident chaque deteacute;cision et action.