Description du poste
En tant que Responsable Paie, vous serez la personne de référence du service et assurerez l'accompagnement de l'équipe ainsi que la gestion d'un portefeuille clients.
Vos missions principales seront :Encadrer et accompagner les gestionnaires de paie dans leur quotidienAssurer la gestion sociale d'un portefeuille de PMEConseiller les clients sur leurs problématiques RH et paieÉtablir environ 300 bulletins de salaire et réaliser les déclarations socialesGérer l'ensemble du cycle de vie du salarié : entrée, suivi, contrats, sorties...
Rejoindre cette structure, c'est bénéficier de nombreux avantages :RTTTélétravail hybride (1 jour par semaine)Séminaires d'équipePrimes et intéressementTitres-restaurantsUn environnement bienveillant et formateur
Une rémunération comprise entre 40 000€ et 45 000€
Profil du candidat
Formation : Bac+2 minimum en ressources humaines ou paieExpérience : au moins 4 ans en cabinet comptableVous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service client et votre aisance relationnelleVous recherchez un poste stable au sein d'un cabinet qui investit réellement dans les compétences de ses collaborateurs
Si vous souhaitez rejoindre une équipe soudée et un cabinet qui valorise l'évolution professionnelle, alors ce poste est fait pour vous.
N'hésitez plus à postuler !
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