ENVIRONNEMENT ET CONTEXTE DE TRAVAIL : Le Centre Hospitalier Universitaire (C.H.U) de Lille a une vocation interrégionale pour des prises en charge très spécialisées dans le cadre de lInterrégion Nord-Ouest (10 millions dhabitants). Le CHU dénombre 3 200 lits et places, il rassemble plus de 16 000 professionnels de santé. Son budget dexploitation approche 1.7 milliard deuros en 2022. Létablissement a réalisé 235 000 séjours en hospitalisation et plus de 8900 000 consultations et soins externes en 2022. VOS MISSIONS : Vous êtes rattaché à la Directrice du Contrôle de Gestion-Performance dont léquipe est composée de 6 contrôleurs de gestion et vous. Vous serez amené à participer aux différentes missions de léquipe du contrôle de gestion : Animer le pilotage du fichier commun de structure et suivre le capacitaire (la structure regroupe les entités sur lesquelles les pôles sappuient : commandes, liste de patients, dépenses, activité) Coordination des évolutions avec la direction des ressources numériques, des pôles et directions fonctionnelles Produire des bilans ponctuels sur le capacitaire (nombre de lits et places) et indicateurs associés Coordonner lenquête annuelle nationale des établissements de santé Organiser la collecte des données, contrôler la cohérence et consolider celles-ci Contribuer aux diverses missions de la direction du contrôle de gestion Réaliser du benchmarking, contrôler la qualité des données reçues : tableaux de bord, unités duvre, autres travaux concourant à la production rapide de qualité des outils des contrôleurs de gestion Profil recherché : Bac2 ou3 en gestion Appétence pour les chiffres Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et intérêt pour la gestion de base de données. Curiosité, esprit de synthèse et réactivité Sens de la communication et du travail en équipe Vos connaissances en comptabilité ou en contrôle de gestion et du milieu hospitalier seraient un atout supplémentaire.
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