Référent des systèmes d'information maison de l'autonomie - orleans (7443) h/f

Information générale et descriptif poste

Intitulé du métier

Informatique - Technicien des systèmes d'information

Intitulé du poste

Référent des systèmes d'information Maison de l'Autonomie - ORLEANS (7443) H/F

Rémunération

A partir de 2 213 € brut mensuel

Contrat

Titulaire - Contractuel

Catégorie du poste

B

Cadre d'emploi du poste

B/Techniciens territoriaux

Avantages Collectifs Au Travail

En intégrant la collectivité, profitez de nombreux avantages sociaux et professionnels :


* Le télétravail : forfait annuel de 40 jours et/ou 1 à 3 jours fixes selon le poste.
* Un compte-épargne temps pour épargner des jours de congés/ARTT et les utiliser dès que besoin
* Des autorisations spéciales d'absence pour les événements familiaux ou personnels.
* Une prime annuelle pour valoriser votre engagement et votre performance.
* Des tickets-restaurants : 60% pris en charge par le département, sous conditions.
* Des offres du CNAS (Comité National d'Action Sociale) pour vous aider à financer vos loisirs, voyages, quotidien (chèques vacances, crédits…).
* Une prise en charge à 75% des frais de transport en commun / un forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an), sous conditions / une plateforme de covoiturage mise à disposition par la collectivité.
* Un contrat de prévoyance : participation employeur de 15,44 € par mois (forfait de base avec ou sans options).
* Des formations dispensées par le CNFPT (Centre National de la Fonction Publique Territoriale.
* Un bilan de parcours professionnel et de carrière pour vous accompagner dans vos perspectives d'évolution.
* Des possibilités d'avancement de carrière et de promotion pour les agents titulaires, et une étude possible de réévaluation salariale pour les contractuels à partir de 3 ans.

Rejoignez un cadre de travail attractif et motivant pour vous épanouir.

Finalité du poste

La Maison de l'Autonomie regroupe la MDPH et les services du Département oeuvrant dans le champ du handicap et des personnes âgées dépendantes.

Cette structure est composée d'agents répartis en plusieurs services.

Au sein du pôle Méthodes et Pilotage de la MDA, et rattaché au chef de projet SI MDA, le référent Systèmes d'Informations est chargé du paramétrage des courriers automatisés dans le logiciel métier IODAS et de la mise en place des outils statistiques.

Missions

Le référent Système d’informations MDA est chargé des missions et activités suivantes :

* Vous assurez le paramétrage des courriers automatisés et outils statistiques de la MDA.
* Vous travaillez en lien étroit avec les équipes de la Maison de l'Autonomie, la Direction des systèmes d'informations.
* Le référent SI assure le paramétrage des courriers et requêtes BI dans le respect des échéances attendues par son responsable.
* Vous disposez des compétences pour réaliser ces paramétrages dans le respect des règles de gestion de la collectivité (RGPD, lien Direction de l'offre médico sociale sur la certification des statistiques).
* Vous apportez une assistance fonctionnelle aux utilisateurs de la MDA

En matière d’assistance aux utilisateurs de la MDA, vous assurez les actions de formation des équipes et êtes garant de l’homogénéité de l’instruction réalisée par l’ensemble des équipes.

Par vos conseils, vous accompagnez l’ensemble des utilisateurs.

* Vous gérez les habilitations de la Maison de l'Autonomie

Vous veillez à chaque arrivée et départ au sein de la MDA, de la mise à disposition de la charte informatique, de l’attribution/suppression des accès

* Vous assurez le reporting et êtes force de proposition

Le référent SI MDA réalise le reporting de son activité auprès de son responsable.

Vous êtes force de propositions auprès de son responsable pour toute évolution visant à l’amélioration générale du service rendu au public.

Localisation du poste

Lieu

Pavillon Citoyenneté

Profil candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+2

Niveau d'expérience min. requis

de 2 à 5 ans

Profil / Expérience requise

* Diplôme : BAC +2
* Une expérience dans le secteur social / médico social serait appréciées.
* Vous possédez une bonne utilisation de l'outil informatique et êtes en capacité d'établir des statistiques et requêtes.
* Vous êtes rigoureux, organisé avec un bon relationnel pour travailler en transversalité.

L’emploi correspond au cadre d’emplois des rédacteurs ou techniciens territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle (contrat de 1 à 3 ans renouvelable dans la limite de 6 ans avant proposition d'un contrat à durée indéterminée).

Processus de recrutement

Processus de recrutement

En postulant sur nos offres, la procédure de recrutement sera la suivante :

* Délai de réponse sous 15 jours après la clôture de l'offre.
* Entretien avec le responsable du service et/ou directeur et en présence d'une chargée de recrutement RH en fonction des postes. Cas pratique possible.
* Second entretien envisageable avec le directeur si besoin.
* Transmission des entretiens professionnels pour les titulaires et prise de référence possible pour les contractuels.
* Selon le poste et l'entretien, possibilité de passation de tests de personnalité professionnelle.
* Réponse sous 10 jours après entretien et/ou prise de contact avec la chargée de recrutement.
* Arbitrage de recrutement soumis aux DGA et/ou DGS des pôles concernés.
* Officialisation écrite et procédure administrative (pièces, contrat…).

Selon le poste à pourvoir, le process de recrutement peut être adapté.

Environnement et condition de travail

Horaires et congés

La base horaire hebdomadaire est de 39h52 ouvrant droit à 25 jours de congés par année civile, 26 jours de RTT, et 2 jours de fractionnement, soit 53 jours annuels pour concilier vie professionnelle et vie personnelle.

Le cycle horaire est modulable sous conditions.

Il est possible d'exercer à temps partiel (de droit ou sur autorisation soumis à l'avis du hiérarchique et en fonction des nécessités de service), sous conditions.

Travail en open space

Oui

Travail informatique

Oui

Contact avec usagers physique et /ou téléphonique

Non

Travail en extérieur (indiquez oui / non)

Non

Travail isolé (indiquez oui / non)

Non

Astreintes, horaires de nuit, week-end

Aucune astreinte.

Nuisance sonore (indiquez oui / non)

Non

Déplacements professionnels (périmètre, fréquence, voiture de service)

Exceptionnellement.

Poste ouvert à télétravail

Oui

Permis B

Oui

Manutention manuelle de charge

Non

Marche fréquente dans le travail

Non

Position assise prolongée

Oui

Position debout prolongée ou piétinement (Oui / Non)

Non

Gestes répétitifs à cadence élevée (Oui / Non)

Non

Travail des bras en élévation (Oui / Non)

Non #J-18808-Ljbffr