L’objectif de cette mission est d’assurer la continuité du bon fonctionnement du service Qualité, dans un environnement challengeant nécessitant un fort leadership. Le Manager de transition devra contribuer à l’avancement des projets transverses dans une logique collaborative avec les autres services.
L’équipe Qualité se compose de 3 chefs de projets qui nécessitent montée en puissance.
La mission repose sur un équilibre entre pilotage, montée en compétences des équipes et conduite du changement.
Les principales responsabilités :
* Élaborer et mettre en place les politiques Qualité
* Renforcer la politique qualité,
* Évaluer les risques et garantir la conformité aux normes et réglementations,
* Maintenir les certifications et les accréditations,
* Piloter le SMQ du site,
Pour cette mission, le manager de transition devra avoir une solide expérience Qualité dans un environnement industriel de transformation/traitement du verre.
Compétences clés :
* Management opérationnel : Leadership pour maintenir la performance et la cohésion des équipes.
* Leadership : aptitude à conduire le changement dans des environnements challengeants
* Communication : Capacité à fédérer et collaborer avec tous les niveaux hiérarchiques.
* Posture CODIR
* Expérience en tant que Manager de transition INDISPENSABLE
Dans le cadre d'une mission de transition, dans un contexte en transformation, je recherche un MANAGER DE TRANSITION en CDD pour prendre en main le service Qualité
Le client est un entreprise leader sur le marché français du traitement du verres située en région Seine et Marne
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.