Product owner h/f

Description de l'emploi :

Rejoins Maisons du Monde en tant que Product Owner Store et deviens l'architecte de notre succès.

Ta mission

Gestion de produits SI Store (D2C) :

- Être responsable de la roadmap produit sur le périmètre back office magasin (Réception, Stocks, PLV, Clic&Collect, ) .
- Prioriser et coordonner les besoins en lien avec les métiers, les éditeurs et les équipes internes IT.

Relation éditeurs et partenaires :

- Suivre la relation avec les éditeurs : animation des comités, réaliser les demandes et suivre les évolutions et incidents.
- Piloter les livrables fournisseurs et garantir leur bonne intégration au sein du SI.

Conduite de projets internes & transverses :

- Mener des projets d'évolution ou de refonte de flux SI Store.
- Collaborer étroitement avec les équipes métier et les autres domaines IT pour assurer la cohérence des données et des process.

Animation produit et amélioration continue :

- Participer à la vision produit sur le périmètre Store.
- Construire, affiner et partager les backlogs.
- Alimenter correctement les équipes de développement et de QA.

Support et accompagnement :

- Assurer le support de niveau 3 sur les sujets complexes.
- Participer à la gestion des incidents majeurs.

Tes compétences clés :

- Connaissance fonctionnelle solide du domaine Retail orienté magasin.
- Expérience dans la gestion de produits ou de projets SI.
- Maîtrise des outils et concepts OMS, gestion de stocks, omnicanal, ..
- Bonne compréhension des enjeux d'architecture SI (flux, données, interfaces - compréhension des API, flow, batchs).
- Capacité à challenger les besoins métier et à traduire les enjeux en solutions pragmatiques.

Outils :

- Confluence
- Jira/X-ray
- Base de données (requêtes SQL)
- Postman

Ton profil

- Capacité d'analyse, de synthèse et de priorisation.
- Très bon relationnel, capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés (métier, IT, éditeurs).
- Esprit d'équipe, curiosité, autonomie.
- Aisance dans la communication, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral.

Ce que nous t'offrons:

- Évolution et opportunités : un parcours d'intégration personnalisé et de réelles perspectives de carrière.
- Rémunération attractive : salaire fixe + primes annuelles, participation et intéressement.
- Bien-être et protection : couverture santé (mutuelle & prévoyance), prise en charge partielle des transports.
- Avantages salariés :

- CE d'entreprise (chèques culture, événements familiaux, réductions diverses).
- -30 % sur nos produits.
- Programme MDMCare : accompagnement santé, handicap, égalité femmes/hommes.
- Un environnement de travail stimulant et convivial.

Ouvert à tous les Talents du Monde, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants et répondent aux critères de la Charte de Diversité, dont nous sommes fiers d'être adhérent.

A bientôt pour partager une nouvelle aventure ensemble !