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Electromécanicien - ponts roulants h/f

Gargenville
Riva Group
Electromécanicien
De 34 000 € à 36 000 € par an
Publiée le 13 février
Description de l'offre

Pour notre site situé à Gargenville (78), nous recherchons : Electromécanicien - ponts roulants H/F Sous l'autorité hiérarchique du responsable de secteur, Il/elle réalise une maintenance préventive et curative des machines et équipements. Il contribue également à l'amélioration de l'outil de production. Il/elle intervient en lien avec les équipes de production. - Réaliser les visites d'entretien préventif et rédiger les comptes rendus des anomalies constatées ; - Réaliser les interventions de dépannage ; - Tenir à jour les dossiers techniques pour chaque machine ; - Ranger et nettoyer tout chantier après intervention ; - Respecter l'ensemble des consignes applicables en rapport avec son titre d'habilitation et le type d'intervention à réaliser ; - Respecter les instructions et modes opératoires liés aux interventions réalisées : condamnation, consignation, autorisation de travail, analyse des risques avant intervention, etc. ; - S'assurer de l'approvisionnement via le système informatique du matériel nécessaire, pour l'exécution des travaux et pour garantir sa sécurité et celle des autres (pré-bon magasin) ; - Assurer le dépannage, la maintenance, la mise en service et les essais des équipements du secteur ; - Intervenir en soutien aux postés des différents secteurs si nécessaire ; - Participer à la mise à jour des plans des installations du secteur ; - Assurer l'entretien préventif, curatif et les travaux neufs des équipements ; - Réaliser les modifications, les essais et contrôles ; - Assurer la mise en conformité des installations ; - Identifier l'origine d'un dysfonctionnement sur un organe et émettre un diagnostic quant à la cause ou aux causes de défaillance ; - Procéder aux essais de bon fonctionnement du matériel ou aux contrôles nécessaires sur des matériels connus (levage, élévation, translation, freinage, organes de sécurité) ; - Participer aux réunions journalières de prise de poste et aux réunions d'équipe mensuelles organisées par le responsable ; - Arrêter toute machine en cas de danger pour les personnes et les biens et prévenir le responsable ; - Rédiger les comptes rendus journaliers des travaux réalisés ; - Assurer les astreintes du service selon le planning défini ; - Utiliser le logiciel de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) ; - Accompagner les différents prestataires si besoin ; - Mettre en route et arrêter les installations Premier entretien téléphonique avec la recruteuse Deuxième entretien technique avec le manager et la recruteuse Simulation de salaire

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