Situé dans le Bas-Rhin, à proximité de Strasbourg, capitale européenne, capitale de Noël, la région offre différentes possibilités de cadre de vie que ce soit dans les hauteurs, les plaines ou près des villes.
L’Etablissement Public de Santé Alsace Nord est le plus important hôpital psychiatrique d’Alsace couvrant 404 communes sur les 522 du département, soit 68% de la population adulte du Bas-Rhin (718 000 habitants), avec 8 secteurs de psychiatrie générale, 2 secteurs de psychiatrie infanto-juvénile et un secteur de psychiatrie en milieu pénitentiaire. Depuis le 1er juillet 2022, l’EPSAN est en direction commune avec l’hôpital La Grafenbourg, qui intervient dans le champ des personnes âgées.
L’établissement dispose de deux sites d’hospitalisation à temps complet (354 lits répartis à Brumath et Strasbourg) ainsi que 330 places réparties sur plus de 30 structures extrahospitalières, mais aussi de deux structures médico-sociales (FAM et MAS 64 lits), d’une USLD de 72 lits et d’un IFSI/IFAS.
L’EPSAN c’est 1.600 agents répartis sur le territoire au service de la santé mentale.
Le secteur du I02 s’implante sur trois bassins de vie : Haguenau, Saverne et Brumath qui disposent chacun :
* D’une équipe pluridisciplinaire
* D’Hôpitaux de Jour (HJ)
* D’Atelier Thérapeutique (AT)
* De Centres Médico-Psychologiques (CMP)
* Des équipes de soins assurent des missions spécifiques :
o Le Centre de Ressources et de Soins en Psychiatrie Périnatale : il comprend une unité d’hospitalisation temps plein, un hôpital de jour, des soins ambulatoires pré-conceptionnels, ante et post-natal.
o Des unités de coordination et de soins pour les adolescents qui travaillent en réseau avec notamment les pôles de psychiatrie générale (adultes) et les services de pédiatrie des hôpitaux généraux, les collèges et les lycées.
Missions générales:
Accueil et traitement des demandes adressées aux psychologues du secteur en intra et extrahospitalier.
Dans le cadre du projet de pôle :
* Soutien et suivi des bébés et de leurs parents en soin.
* Psychothérapies (entretiens individuels, travail sur la relation parents-enfants, groupes de médiations thérapeutiques).
* Bilans psychologiques avec restitutions.
* Participer aux réunions hebdomadaires.
* Intervention auprès des équipes.
* Actualisation des connaissances.
* Encadrement et tutorat des stagiaires.
* Recherche, enseignement, formation.
* Assurer des reprises / supervision d’équipes de soin.
Caractéristiques du poste
* Mobilité géographique sur le territoire Nord du département du Bas-Rhin et souplesse horaire.
* Travail au sein d’une équipe mobile de psychiatrie périnatale :
- travail en mobilité, à domicile
- travail de réseau
* Evaluation des bébés et des interactions.
* Soins des bébés, de leurs parents et de la relation.
* Orientation des familles vers les unités de soins/les professionnels les plus compétents au regard de la problématique familiale.
* Missions d’information, de formation et de recherche.
* Analyse des pratiques professionnelles
* Mise en place de temps de reprises / supervision d’équipe de soin
Responsable hiérarchique
* Directrice de l’Epsan
Liaisons foctionnelles
* Chef de pôle
* Praticiens hospitaliers et tous les professionnels de santé intervenant dans l’établissement (psychomotriciens, cadres de santé), collègues psychologues, assistantes sociales, responsables et professionnels de l’Education Nationale, des services sociaux (ASE) et juridiques, MDPH…
Diplômes
- Titulaire d'un DESS ou Master 2 en psychologie clinique ou psychopathologique ou de psychologie clinique du développement et des apprentissages.
- Permis de conduire
Compétences
* Choisir et exercer ses modalités d’intervention de manière autonome
* Accueillir une demande
* Avoir le sens du contact et de la relation, de l'organisation et de la coordination.
* Analyser les situations dans leur globalité
* Evaluer un bébé, ses parents et leurs interactions.
* Ecouter et soutenir le bébé et sa famille.
* Capacité à s’intégrer et à travailler en équipe.
* Capacité à exercer une coopération avec les équipes pluri-professionnelles et les partenaires du réseau de psypérinatalité.
* Capacité à accompagner la réflexion d’une équipe sur sa pratique
* Formaliser et transmettre son savoir professionnel, missions de formation et d’informations.
Qualités professionnelles
* Empathie, disponibilité, conscience professionnelle.
* Rigueur. Assiduité.
* Discrétion (soumis au secret professionnel)
* Sens de l’accueil du public, capacité d’écoute.
* Qualités relationnelles, savoir s’adapter aux différents types d’interlocuteurs.
* Sens du travail en équipe.
* Capacité à prendre des initiatives.
* Sens des priorités.
* Autonomie dans le travail.
Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels pouvant aboutir au passage du concours.
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