Auxiliaire de puériculture (h/f)

Positionnement :
Au sein du service Social Jeunesse et petite enfance, et plus précisément de la crèche municipale, vous
organiserez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le
cadre du projet d'établissement.
La crèche a une capacité d'accueil de 25 berceaux.
L'équipe pluridisciplinaire est composée de 10 professionnelles de la petite enfance : infirmière
puéricultrice, éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture et accompagnantes éducatives
petite enfance.
Missions :
Sous l'autorité de la directrice, vous serez chargé(e) des missions définies ci-dessous :
Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux ;
Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et au développement physique, psychique, affectif, cognitif
et social des enfants qui sont confiés ;
Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités avec les enfants ;
Mettre en œuvre des activités d'éveil ;
Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène ;
Remettre les plats en température et servir les repas ;
Contribuer à l'éducation des enfants accueillis dans le respect de l'autorité parentale ;
Contribuer à l'inclusion des familles et enfants présentant un handicap ou atteint de maladies
chroniques ;
Aménager l'espace de vie ;
Participer à l'accueil et l'accompagnement des stagiaires.

Profil :
- Titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ;
- Être organisé(e), autonome, dynamique et faire preuve de réactivité ;
- Être pédagogue ;
- Avoir le sens du service public, le sens des relations humaines et du travail en équipe ;
- Confidentialité.
Conditions de recrutement :
- Cadre d'emploi : Catégorie B - filière médico-sociale
- Temps de travail : 20 heures par semaine
- Certificat médical d'aptitude à travailler auprès des jeunes enfants
- Vaccinations à jour : DTP, Hépatite B, preuve de l'immunisation contre l'Hépatite B par contrôle
sérologique
- Extrait du Casier judiciaire n°3
- Attestation d'honorabilité
Poste à pourvoir dès que possible

Merci d'adresser votre lettre de motivation, votre CV détaillé au Service des Ressources Humaines :