Vous formerez et accompagnerez les agriculteurs à la comptabilité et à la gestion globale de leur exploitation et de leurs projets pour atteindre une autonomie de gestion et de décision.
Vous concevrez, coordonnerez et animerez les formations en lien avec les besoins des agriculteurs de la région, dans le respect de la démarche qualité Qualiopi et du processus VIVEA.
Vous accompagnerez les agriculteurs à l'adaptation à l'ensemble du processus de dématérialisation des factures et des déclarations auxquelles vont être soumises les petites entreprises à partir de septembre 2026 puis septembre 2027.
Vous contribuerez à faire vivre le projet associatif et la mise en place de la régionalisation.
Votre profil
Vous êtes titulaire d'un BTS ACSE ou BTS Comptable minimum avec expérience, ou d'un Bac + 4/5 en agriculture.
Vous avez une expérience en comptabilité agricole (souhaitée) et/ou dans le domaine de la formation pour adultes (appréciée).
Vous avez une bonne connaissance du milieu agricole et rural, et montrez de l'intérêt pour le monde associatif.
L'éducation populaire est ancrée en vous.
Pour réussir dans cet emploi, vous aurez besoin des compétences suivantes :
- Compétences techniques
o Maîtrise des outils et méthodes d'animation en formation collective pour adultes, dans l'esprit de l'éducation populaire (doublée d'une réelle envie d'une telle posture)
o Comptabilité (saisir une comptabilité, la clôturer et procéder aux déclarations fiscales y afférent, TVA, liasse fiscale, déclaration de revenu), gestion agricole, connaissances de base juridiques, sociales, fiscales agricoles (connaissance d'un logiciel comptable appréciée)
- Compétences relationnelles et pédagogiques
o Capacités relationnelles et d'écoute
o Adaptation, anticipation
o Création de dynamique de groupe,
o Capacité et appétence à transmettre
o Capacité et appétence pour la rédaction et les chiffres
o Aptitudes pour le travail d'équipe
- Compétences organisationnelles
o Gestion des échéances et des priorités
o Rigueur, pragmatisme et autonomie, capacité d'adaptation et réactivité
- Autres compétences
o Bonne maîtrise des outils informatiques, de bureautique et des technologies de l'information (TIC)
Conditions proposées
- Temps plein. Prévoir une amplitude horaire longue les jours de formation, fréquemment les lundi et mardi, en particulier de novembre à mars.
- CDI avec une période haute de novembre à avril et une activité très réduite en juillet-août (présence d'un accord collectif d'annualisation du temps de travail) ou CDD suivi d'un CDI.
- Prise de poste souhaitée début septembre 2026.
- Période d'essai 3 mois.
- Selon le profil :
o *Une formation en alternance est envisageable la première année, sur la comptabilité et la fiscalité agricole.
o Et/ou une formation interne sera dispensée la première année.
o Puis formation continue régulière proposée ensuite via notre tête de réseau national InterAFOCG.
- Après la formation de première année, salaire entre 2160 € et 2560 € brut/mois suivant expérience et grille.
- Possibilité de télétravail selon lieu d'habitation en région Centre Val de Loire (hors journées de formation avec les adhérents et de réunion).
- Déplacements en région Centre pour les formations (à raison de 2 à 3 journées par semaine entre novembre et mars, et moins les autres mois) et pour quelques réunions d'équipe en présentiel.
- Véhicule personnel indispensable avec prise en charge des frais professionnels.
Vous avez envie de donner du sens à votre métier, vous avez envie de transmettre vos connaissances en matière de comptabilité et de gestion, vous vous sentez proche du monde agricole ? Postulez !!!
Lettre de motivation + CV à adresser à la co-Présidence : contact.afocg.cvl@interafocg.org avant le 10 juin 2026
Mentionner « Candidature AF 2026 » dans l'objet du mail
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