Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower LYON BATIMENT SECOND OEUVRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien réparation électronique (H/F) Assurer la réparation des appareils - Préparer le chantier en prenant connaissance des éléments à changer et/ou à adapter et en organisant les aspects matériels - Démonter, poser et assembler les différentes pièces de l'appareil selon les consignes indiquées dans les méthodes de travaux et dans les temps alloués - S'adapter à l'environnement du client et le respecter (règles, lieux et usages) - Régler et réaliser la mise en service des installations (mécanique et électrique), selon les essais de sécurité et de fonctionnement en vigueur - Utiliser les outils de diagnostic et de mobilité de l'entreprise - Réaliser les relevés techniques nécessaires à la réalisation des chantiers - Interpréter des plans et des schémas de fonctionnement d'une installation - Adapter et modifier les plans et schémas pour permettre l'implantation des différents éléments sur une installation - Transmettre des savoirs techniques et opérationnels - Guider et orienter les clients sur les solutions techniques - Assurer le cas échéant les astreintes ou permanences proposées par le SAV - Décider de l'outillage adéquat pour la réalisation de son travail ? Garantir la qualité du service, le respect des délais et la relation client ? Procéder aux remontées d'informations nécessaires à la hiérarchie ? Respecter les méthodes et procédures d'intervention définies par l'entreprise ? Prendre toute mesure conservatoire permettant de faire cesser un danger imminent pour lui-même ou pour les tiers Maîtrise des outils métier ? Maîtrise technique en électricité, mécanique, soudure et serrurerie ? Maîtrise du montage électrique ou mécanique ? Maîtrise de la lecture des plans et schémas des installations afin de déterminer l'implantation des différents éléments à assembler ? Connaissances techniques des installations ? Connaissance des normes et règlementation Comportement professionnel attendu / Savoir-être ? Capacité relationnelle ? Capacité d'autonomie ? Capacité d'adaptation ? Capacité à travailler en équipe ? Capacité organisationnelle ? Sens du service client S'impliquer dans la mise en œuvre de la Politique Santé Sécurité Respecter les règles et procédures dans l'entreprise - S'approprier les messages, objectifs de l'Entreprise en matière de Santé et de Sécurité - Signaler à sa hiérarchie toute situation à risque Salaire à négocier sur 13 mois Prime panier 9,75 euros / jour Prime salissure 10 euros / semaine Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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