Technicien forestier territorial saint-martin-d'uriage (38) - h/f

Technicien forestier territorial SAINT-MARTIN-D'URIAGE (38) - H/F

Référence: 2025-5970
CDI
SAINT-MARTIN-D'URIAGE
Débutant / 1ère Expérience


Technicien forestier territorial SAINT-MARTIN-D'URIAGE (38) - H/F

Référence: 2025-5970
CDI
SAINT-MARTIN-D'URIAGE
Débutant / 1ère Expérience


Présentation de l'entreprise

Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?

Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour :

* Valoriser la ressource en bois

* Agir pour l'environnement

* Accueillir le public en forêt

* Prévenir les risques naturels

* Proposer des prestations et services sur-mesure

La Direction Territoriale Auvergne Rhône Alpes recouvre un territoire à caractère forestier qui représente 2,5 millions d'hectares soit 36% de surface boisée et variée (montagnes, zones de plaines, influence méditerranéenne). Près de 900 collaborateurs sont mobilisés au service de la filière forêt bois et du développement des territoires. Les équipes sont réparties au sein des services fonctionnels de la DT, de 5 agences territoriales et de 3 agences spécifiques.

L'agence territoriale de l'Isère présente une forte dominante de forêts de montagne très fréquentées et quelques forêts de plaine pour un total de 106 000 ha dont 35 000 ha de forêts domaniales.

L'agence comprend 87 personnes : 3 services fonctionnels (Forêt, Bois, Secrétariat général) et 7 unités territoriales. Elle travaille en relations très étroites avec l'agence travaux, l'agence études, l'agence RTM et le service commercial de l ONF.

La forêt publique Iséroise présente de forts enjeux multifonctionnels : production de 130 000 m3 de bois, forte fréquentation du public et attentes sociétales très présentes, protection contre les risques naturels, forts enjeux de biodiversité notamment dans les espaces gérés.


Descriptif du poste

Au sein de l'agence territoriale Isère, le poste est rattaché à l'unité territoriale (UT) Grenoble, qui comprend un responsable d'UT et 7 techniciens forestiers. L'UT est située entre les massifs de Belledonne, du Vercors et de la Chartreuse. La gestion de forêts est très diversifiée (12000 ha de forêts, dont 1800 ha en forêt domaniale). Elle effectue la commercialisation d une dizaine de milliers de m3 de bois chaque année, aussi bien en feuillus qu'en résineux. Les forêts à fonction de production, les problématiques de forêts périurbaines à vocation d'accueil du public, de DFCI, ou liées au contexte montagnard (protection contre les chutes de blocs, avalanches, desserte, exploitation par câble) génèrent une activité très diversifiée.

Sous l'autorité du responsable d'UT, le Technicien forestier, assume les responsabilités suivantes :

* Mise en oeuvre de la gestion patrimoniale des forêts : foncier, programmation des coupes, programmation des travaux, environnement, chasse, accueil du public, développement local avec les collectivités

* Suivi des coupes en exploitation dans un triage comprenant une forêt à vocation de production affirmée (Saint-Martin d Uriage), ainsi que de l'ensemble des travaux mis en oeuvre (sylvicoles, infrastructure, etc.)

* Développement de la contractualisation de bois façonnés à poursuivre, et maintien de la dynamique déjà existante, en lien avec le Service Bois et le référent bois façonnés de l'UT

* Participation à l'ensemble des opérations collectives de l'UT (inventaires, martelages, surveillance, notamment estivale, ce qui peut impliquer de prévoir les congés à l avance, contrôles des obligations légales de débroussaillement, etc.)

* Contribution au développement des activités études et travaux en lien avec la gestion forestière avec les partenaires présents sur son territoire, en collaboration avec le technico-commercial de l'agence et la RUT (contact client, élaboration de devis simple, relations avec les communes et EPCI du

triage).

Le poste de Technicien forestier comporte des missions de police et de contrôle des mesures environnementales, ainsi que des missions de constats d'infractions et de dressage de procès-verbaux. A cet effet, une formation sera délivrée par l'ONF lors de la prise de fonction.

Le technicien forestier doit se rendre disponible pour les réunions et tournées avec les partenaires. Ses déplacements se font à l'échelle de l'unité territoriale pour la réalisation des opérations collectives.


Profil recherché

Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 dans le domaine de la gestion forestière et que vous possédez un vaste éventail de compétences et connaissances telles que :

* Aptitude physique au travail en forêt de montagne et en terrain accidenté

* Connaissance de la sylviculture de montagne, feuillus et résineux

* Intérêt fort pour la multifonctionnalité : production de bois, travaux, biodiversité, communication

* Aisance avec la règlementation (textes réglementaires, codes NATINF, etc.)

* Pédagogie

* Qualités relationnelles et rédactionnelles

* Maitrise des outils informatiques tout en ayant une capacité d'analyse et de synthèse

* Rigoureux avec un très bon sens de l'organisation

* A l'aise avec les travaux en équipe

L'ONF vous offre l'opportunité d'être partie prenante d'une aventure professionnelle passionnante, mêlant engagement environnemental, défis et développement territorial. Postulez pour relever ces défis et contribuer à un avenir durable.