La Direction de l'Appui à la Recherche est une plateforme de services qui regroupe l'ensemble des services communs de la recherche de l'Université. Elle apporte son appui à la définition des stratégies scientifiques de l'établissement.
Elle contribue à l'élaboration de la politique scientifique et des relations partenariales de l'UT2J et assure sa mise en oeuvre. Elle regroupe également les services de gestion et d'appui aux laboratoires, structures fédératives et écoles doctorales.
Vous intégrerez une équipe de 42 personnes et vous serez rattaché.e hiérarchiquement au Directrice de l'Appui à la Recherche
Vos principales activités consisteront à :
1)Assurer le suivi financier des contrats de recherche :
Assister les porteurs de projets pour le suivi du budget et de son exécution,
Suivre les opérations financières liées aux achats,
Préparer et suivre les dossiers de missions,
Participer à la préparation et au suivi des audits
2)Assurer le suivi administratif des projets de recherche :
Organiser et mettre en œuvre les procédures de fonctionnement administratif des projets,
Accueillir et informer les acteurs des projets,
Participer et suivre la rédaction des conventions de partenariats en lien avec le projet
3)Aider les porteurs de projets dans l'organisation et la mise en oeuvre de leurs projets :
Préparer les réunions,
Participer au suivi administratif et financière de manifestations scientifiques,
Offre complète sur notre site.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Assurer la gestion administrative d'une activité,Établir, mettre à jour un dossier, une base de données,Connaissance du logiciel SIFAC
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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