Chargé ou Chargée de suivi de dossiers à la plateforme d'orientation (2 postes à pourvoir), Loire-Atlantique
Loire-Atlantique, France
Détails de l'offre
Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s) : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsque aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction enfance familles pilote l'ensemble des politiques publiques liées aux compétences départementales dans le champ de la prévention, de la protection des mineurs et mineures, et de la protection maternelle et infantile.
Les équipes, composées de 6 services et de l'observatoire départemental de la protection de l'enfance, exercent leurs missions en transversalité et en collaboration avec les acteurs du secteur éducatif, social, médico-social, sanitaire et judiciaire.
Les missions du service Protection de l'enfance incluent le pilotage du dispositif de protection de l'enfance et des missions opérationnelles, visant à assurer un accueil et un accompagnement de qualité pour les enfants protégés, en lien avec divers opérateurs. Elles incluent également la tutelle et la tarification des services, ainsi que la prise en charge des enfants et familles, l'évaluation des situations de danger, et la mise en œuvre de la politique de prévention.
Missions / Conditions d'exercice
Au sein de l'unité de la plateforme urgence et orientation moyen séjour, vous assurez le fonctionnement et le suivi administratif du dispositif pour tous les enfants mineurs et majeurs confiés au Département, y compris les Mineurs Non Accompagnés.
Les activités incluent la gestion des saisines, la référence GPDA, le suivi des places disponibles, la gestion des commissions d'attribution, le traitement des appels, et l'alimentation des tableaux de bord.
Profils recherchés :
* Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, GPDA, SOLIS)
* Qualités rédactionnelles, relationnelles
* Rigueur, organisation, esprit d'équipe
* Capacité d'analyse des demandes et besoins
Avantages : Chèques déjeuner, participation aux transports, complémentaire santé, prévoyance, comité des œuvres sociales, forfait mobilité durable, télétravail possible avec équipements adaptés.
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