Accessories business analyst & marketing assistant f/h

Descriptif du poste

Au sein de l’équipe Accessoires, vous rapportez directement au Responsable développement Accessoires Chaussures. Vous êtes en charge de la mise en place des projets marketing pour nos collections Chaussures, Ceintures et Accessoires.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

Analyses

1. Analyse de la performance des produits : analyse des ventes par collection, famille, typologie de produit / analyse de l'écoulement et des couvertures de stock
2. Participation dans l’élaboration des bilans fin de saison / fin de collection
3. Analyse de la performance des opérations commerciales
4. Analyse des tendances business de fond du marché et de la concurrence
5. Benchmark de la concurrence


Stratégie

6. Coordination et mise en forme des présentations stratégiques
7. Interaction avec l’équipe finance et préparation des objectifs (appétence pour les chiffres et Excel)
8. Mise en place de forecast par ligne avec le département produit / merchandising pour optimiser le potentiel des différentes lignes
9. Mise en place d’un template d’analyse des résultats d’analyse des achats avec le département merchandising

Coordination

10. Suivi et mise à jour des supports de suivi de collection
11. Suivi et actualisation des plans de collection « business » (volumes achetés, prix de vente, consolidation avec les permanents/reconduits)
12. Mise en place de plans de vestiaires cohérents avec le RTW et les besoins commerciaux
13. Référencement des produits dans Storeland
14. Préparation shootings (carton, manutention…)


Communication

15. Suivi des commandes sets de presse, sets marketing
16. Sélection des produits à pousser pour les shooting en ligne avec le PCMO
17. Suivi des packshots des accessoires
18. Coordination avec les équipes image et communication pour installer un story telling et des messages forts (sur les réseaux sociaux, newsletter, paid search etc)

Pricing

19. Benchmark des prix des concurrents
20. Analyse et proposition d’ajustements des prix en collaboration avec les zones

Visual merchandising

21. Coordonner avec les équipes de visual merchandising, ready-to-wear et les besoins commerciaux
22. Accompagner la montée en puissance de la visibilité des accessoires en magasin

Training

23. Préparation des outils d’aide de vente, descriptifs techniques, guidelines pour l’Europe, l’Asie et les US

Par ailleurs, vous veillez au respect de la politique RSE de ba&sh et incarnez cet engagement au quotidien.

Cette liste n’est pas exhaustive et sera susceptible d’évoluer avec le développement de ba&sh.

Profil recherché

Vous vous reconnaissez dans ce parcours :

24. Formation supérieure en commerce, finance ou marketing
25. Intérêt prononcé pour la mode
26. Première expérience en accessoires dans une maison de luxe, de mode ou au sein d’une start up

Vous vous démarquez pour votre :

27. Sensibilité mode et produit
28. Proactivité, polyvalence, organisation
29. Bon relationnel et envie de travailler en équipe

Vous maitrisez :

30. Parfaitement Excel et Power Point avec une appétence pour les chiffres
31. La suite Adobe, plus particulièrement Photoshop et Illustrator
32. L’anglais couramment

ba&sh considère ses stagiaires comme des membres à part entière de l’équipe.


Nous vous offrons :

33. Titres-restaurant via Swile
34. Remises préférentielles sur nos collections
35. Prise en charge de 50% de votre abonnement de transport ou indemnisation de vos trajets en vélo
36. Evènements d’entreprise toute l’année
37. Cours de Yoga et Fitness hebdomadaires
38. Accès au réseau ba&sh Alumni

ba&sh n’attend plus que vous !


Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force. Nous nous engageons à la cultiver sous toutes ses formes (genres, âges, nationalités, cultures, croyances religieuses, orientations affectives, …).

En tant qu'employeur qui positionne l’égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons l'ensemble des candidatures qualifiées et compétentes, sans distinction.

Nous nous engageons à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque collaborateur développe un fort sentiment d’appartenance.

Postuler

Mme M. Nom * Prénom * Téléphone * Email * Expérience professionnelle Curriculum Vitae * Lettre de motivation Autre document Recherchez-vous un stage ou une alternance ? * À quelle date êtes-vous disponible pour débuter cette expérience et pour quelle durée ? * Si vous recherchez un stage, êtes-vous conventionné par votre école ? Si oui, par quelle école ? (tous nos stages doivent être obligatoirement conventionnés par une école/université) Si vous recherchez un stage, quelles sont vos prétentions salariales ? Si vous recherchez une alternance, quel est le rythme de votre formation ? (jours en entreprise / jours de formation) Si vous recherchez une alternance, pouvez-vous nous communiquer l'intitulé de la formation et le nom de l'école encadrant votre alternance ? Quel est votre niveau de maitrise de Excel ? Quel est votre niveau d'anglais ?

Vous pouvez postuler à cette annonce directement en ligne.
Nous vous conseillons de créer un compte et de compléter votre profil.

Les avantages sont nombreux
- Retrouvez facilement les offres pour lesquelles vous avez postulé
- Recevez des alertes en temps réel dès qu'une offre correspond à votre profil

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Confirmation de candidature

Nous avons bien réceptionné votre candidature et nous vous remercions pour l’intérêt porté à la Maison. Nous allons l'étudier avec attention.

Nous reviendrons vers vous prochainement si votre profil est retenu. Toutefois, pour faciliter vos recherches, sans retour de notre part dans un délai d’un mois, veuillez considérez que nous n’aurons malheureusement pas fait suite à votre candidature.

Nous vous remercions pour votre confiance et votre motivation pour nous rejoindre.

À très bientôt !
L’équipe des Ressources Humaines ba&sh