Chef de service études, expertises et travaux neufs (h/f)

Chef de service études, expertises et travaux neufs (H/F)

Type de contrat : Titulaire & contractuel

Au sein de la Direction des services techniques, sous l’autorité du DST, le/la Chef de Service Etudes, Expertises et Travaux Neufs pilote les activités liées :

* A la conduite des projets de réhabilitations d’importances/ou de construction du patrimoine bâti de la collectivité (gestion technique, administrative et financière).
* A l’accessibilité et à la sécurité des bâtiments publics et/ou recevant du public.

Conduite des projets de réhabilitations lourdes et/ou de construction du patrimoine bâti de la collectivité

1-Gestion technique

* Porte un diagnostic sur un patrimoine bâti, analyse les besoins recensés par l’ensemble des directions de la Ville et estime les coûts prévisionnels et effectue l'analyse de la faisabilité et propose une priorisation
* Réalise ou fait réaliser les études préalables (faisabilité, programme, diagnostics)
* Pilote les études de maîtrise d’oeuvre et assure la conduite des opérations en maîtrise d’oeuvre interne ou externe
* Joue un rôle d'interface avec les intervenants extérieurs ; participe aux réunions de communication et d’accompagnement des habitants ; participe aux réunions de concertation avec les usagers, les riverains
* Organise, contrôle et dirige la phase d'exécution des travaux en lien avec les utilisateurs
* Réceptionne et suit l’évolution du bâtiment
* Garantit le respect de l'application des règles d'hygiène et de sécurité sur les sites de travail et mission de prévention en matière de risques

2-Gestion administrative et financière

* Participe à la préparation de l’exercice budgétaire ;
* Pilote et met à jour le SDI
* Collabore à l'élaboration des pièces techniques des marchés publics et analyse les offres en lien avec le service de la commande publique
* Etablit les OS, les rapports et comptes rendus, assure le suivi des tableaux de bord des opérations, propose et programme les réceptions de travaux
* Veille au respect du budget engagé et assure l’exécution financière des opérations : suivi de la comptabilité des opérations, prévisions, bilans, les vérifications des factures, mises en paiement, décomptes...

Suivi et déploiement des contrôles d’accès, alarme, vidéo, visiophonie, en lien avec le Directeur des Services Informatiques :

* Porte un diagnostic sur les équipements de la collectivité
* Réalise des études préalables (faisabilité, uniformisation des matériels, programme d’investissement)
* Rédige les cahiers des charges en vue de consultations en lien avec le service des marchés et coordonne avec le DSI qui assure aujourd’hui un pilotage du contrôle d’accès spécifiquement
* Conduit les opérations en maîtrise d’oeuvre interne ou externe

Pilote le bureau d’études composé d’un dessinateur et d’un chargé de la gestion des risques, comprenant notamment le suivi de :

* L’accessibilité des bâtiments / suivi de la mise à jour de l’ADAPT en appui du service AUDD.
* La sécurité incendie des bâtiments
* La sécurité des bâtiments ERP, communaux et non communaux, implantés sur le territoire, y compris de 5ème catégorie, en lien avec le SDIS 76, programme les vérifications règlementaires sur le patrimoine bâti, met en oeuvre les actions correctives issus de ces contrôles directement ou en coordination avec le directeur du CTM
* Rend compte annuellement de la situation.

Gestion des dossiers sinistres assurance :

En lien avec le service juridique, suivie des dossiers techniques de dommage ouvrage. Gestion des travaux lié aux sinistres en lien avec le directeur du CTM en fonction de la gravité et la complexité des dossiers

Niveau diplôme souhaité Bac + 2 minimum, d'Ingénieur Bâtiment, ou BTS Bâtiment avec une expérience significative dans la conduite d’opérations Permis B obligatoire


Savoirs

* Organisation de la collectivité
* Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques
* Techniques d’ingénierie
* Réglementations diverses du bâtiment (sécurité incendie, accessibilité, hygiène, qualité environnementale, énergie, etc.)


Savoir faire

* Compétences managériales et de pilotage des équipes
* Capacités à animer une réunion
* Capacités rédactionnelles
* Maîtrise de l’outil informatique
* Sens de l’organisation et des responsabilités
* Capacités d’écoute et d’analyse


Savoir être

* Sens de la communication et très bonne aptitude relationnelle et au travail en équipe
* Implication, dynamisme, disponibilité


Détail de l'offre

* Filière : Technique
* Type de contrat :Titulaire & contractuel
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