Directeur de la communication h / f - €33.864 - €40.968 par an

3 days ago Be among the first 25 applicantsGet AI‑powered advice on this job and more exclusive features.This range is provided by Université Polytechnique Hauts‑de‑France. Your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more.Base pay range
À propos de nousL'université Polytechnique Hauts‑de‑France accueille près de 13 000 étudiants et favorise la fertilisation croisée entre les sciences, les technologies, les humanités et propose des cursus pluridisciplinaires.L’Institut National des Sciences Appliquées Hauts‑de‑France (INSA HdF)L’Institut Universitaire de Technologie (IUT)L’Institut Sociétés et Humanités (ISH)L'Institut des Transversalités, du Sport et de la Santé (IT2S)La recherche à l’Université Polytechnique Hauts‑de‑France se déploie sur 5 campus (Mont Houy, les Tertiales, Cambrai, Maubeuge, Arenberg) et se développe au sein de 8 laboratoires.MissionDescription Du ServiceLe service communication occupe une place centrale au sein de l’UPHF. Rattaché à la gouvernance, il accompagne la stratégie de l’établissement, coordonne l’image de l’université et assure la diffusion cohérente des informations. Service transversal, il travaille avec toutes les composantes et directions pour valoriser leurs actions et renforcer la visibilité interne et externe de l’UPHF.Rattachement hiérarchique : Directeur général des services. Relations fonctionnelles : Présidence, directions générales adjointes, directions opérationnelles, composantes, établissements partenaires. Encadrement direct : équipe communication centrale de 2 à 3 personnes au démarrage. L’équipe est appelée à s’étoffer après votre arrivée. Lien fonctionnel avec : le réseau des correspondants communication dans les composantes et laboratoires.Mission PrincipaleRenforcer la lisibilité de la stratégie, du positionnement et des priorités de l’établissement ;

Fédérer les acteurs de la communication au sein des composantes et des directions métiers ;

Soutenir les grands projets scientifiques, pédagogiques et territoriaux de l’université ;

Conforter l’image et l’attractivité de l’établissement dans le paysage de l’enseignement supérieur et de la recherche, en général, et sur le territoire des Hauts‑de‑France, en particulier.Missions ou activités spécifiques liées au postePropose et pilote la stratégie de communication de l’établissement, en cohérence avec les grandes orientations du projet d’établissement et les axes de gouvernance ;

Accompagne les prises deparole de la présidence et valorise les réalisations de l’université auprès de ses publics internes et externes ;

Anime et coordonnele réseau des communicants des composantes, instituts et laboratoires, dans un esprit de : mise en cohérence des initiatives ;

de mutualisation des efforts et des ressources ;

de partage de la visionet de la stratégie communication ;

Supervise les actions decommunication externe (relations presse, communication institutionnelle, campagnes, événements, partenariats médias, communication de marque) ;

Impulse et encadrela communication interne, en renforçant le sentiment d’appartenance et la circulation de l’information ;

Pilote les projetsnumériques du service et collabore étroitement avec la Direction du numérique de l’établissement sur tous les sujets liés au digital (site web institutionnel, réseaux sociaux, newsletters, intranet, etc.) ;

Encadre, renforce et fait évoluer l’organisation de l’équipe communication centrale dont il a la responsabilité directe, en veillant à adapter les moyens humains au besoin de l’établissement, en assurant la montée en compétences et la professionnalisation continue des personnes et de l’équipe ;

Sélectionne un réseau departenaires et de free‑lance solide selon les projets, et l’encadre dans un esprit d’amélioration continue.Contraintes liées au poste :
Déplacements réguliers sur les différents sites de l’Université Polytechnique Hauts de France : Campus du Mont‑Houy, de Cambrai, d’Arenberg, de Maubeuge.ProfilCompétences Et Connaissances RequisesMaîtrise des enjeux de communication publique et institutionnelle ainsi que des logiques marketing ;

Compétences en communication digitale et références avérées en conduite de la transformation de la communication ;

Connaissance fine de l’écosystème ESR et de ses codes ;

Capacité à traduire les orientations politiques en stratégie puis en plans d’action concrets ;

Culture numérique et maîtrise des outils de pilotage de la communication ;

Solides capacités rédactionnelles et sens de la stratégie éditoriale ;

Vision stratégiqueet aptitude à la priorisation ;

Solides capacités rédactionnelles et sens de la stratégie éditoriale.Compétences ComportementalesCapacité à travailler en lien étroit avec des dirigeants, élus, partenaires et réseaux territoriaux ;

Aisance relationnelle etdiplomatie ;

Rigueur, autonomie, réactivité ;

Sens du collectif et de l’humain, capacité d’écoute ;

Vision stratégiqueet aptitude à la priorisation ;

Esprit d’analyse et force de proposition ;

Leadership bienveillant et collaboratif.Diplôme, Formation Ou Expérience RequiseFormation supérieure (Bac +5) en communication, sciences politiques, sciences humaines, ou équivalent ;

Expérience confirmée (aumoins 7 à 10 ans) dans des fonctions de communication stratégique, idéalement au sein d’un établissement d’enseignement supérieur, d’un organisme public ou parapublic exigent ;

Expérience avérée du management d’équipe et de la conduite de projets transverses ;

CDD d'un an renouvelableDate de prise de poste souhaitée
: 1er trimestre 2026Rémunération indicative :
33 864 € à 40 968 € brut annuel, selon profil et expérience professionnelle en lien avec le profil de poste ;

CDD d'un an renouvelable, possibilité de CDI.Référence de l'offre : qozytkh5meSeniority levelMid‑Senior levelEmployment typeContractJob functionPublic RelationsIndustriesTechnologyInformation and Media
#J-18808-Ljbffr