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Cadre administratif (h/f) herouville-saint-clair cdi

Hérouville-Saint-Clair
CDI
La sécurité sociale
Publiée le 26 septembre
Description de l'offre

Mission/Activités

Rattaché(e) au médecin responsable du CES du Calvados, vous pilotez et coordonnez les activités administratives et logistiques du centre, en étroite collaboration avec le médecin responsable. Vous encadrez l'équipe administrative et participez à l'organisation des parcours des bénéficiaires, en contribuant à la bonne coordination et au pilotage global du centre. Dans ce cadre, vous participez à l'élaboration des plannings des différents professionnels de santé, ainsi qu'au maintien de la permanence d'activités.

Vos principales responsabilités :

* Encadrement de l'équipe administrative : recruter, intégrer, évaluer et développer les compétences des agents administratifs, assurer la cohésion et la mobilisation autour des objectifs du centre, accompagner et former vos collaborateurs.
* Organisation et coordination administrative et des professionnels de santé : planifier les activités et les ressources, suivre les indicateurs et assurer le reporting auprès du médecin responsable.
* Gestion logistique : garantir le fonctionnement des locaux, du matériel et de la flotte de véhicules.
* Travailler en binôme avec le médecin responsable : coopérer quotidiennement pour le pilotage du centre, apporter votre expertise organisationnelle et logistique, et relayer les priorités définies par le médecin.
* Accompagnement des projets et du changement : soutenir l'organisation des projets internes et externes et contribuer à la conduite des évolutions du centre.

Conditions proposées :

* CDI temps plein basé à Hérouville-Saint-Clair,
* Prise de poste souhaitée : dès que possible
* Rémunération selon profil et grille conventionnelle : 5C sur 14 mois, ajustable selon expérience (salaire proposé 34090 € brut/an)
* Du Lundi au Vendredi sans astreinte
* Déplacements ponctuels sur le siège social
* Permis B en cours de validité obligatoire
* Mise à disposition de véhicule de service

Avantages liés au poste :

* Prime d'intéressement
* Prime de crèche (9,31 €/jour, sous condition)
* Tickets restaurant (11,52 €, 60% employeur)
* Jours de congés supplémentaires
* CSE attractif et avantageux

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