Responsable de centre de loisirs (h/f)

Offre n° 198WLCF - Responsable de centre de loisirs (H/F)

Sous la responsabilité du coordinateur de secteur, vous assurez lanimation et le pilotage de lactivité et de léquipe ainsi que la gestion administrative, budgétaire et pédagogique. Vous êtes garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants.


Activités principales

* Conduire le projet pédagogique du centre en référence au projet éducatif
* Rédiger le projet pédagogique et de fonctionnement de la structure, et les projets dactivités
* Planifier, organiser et évaluer laction pédagogique du centre en collaboration avec les animateurs
* Mettre en place et utiliser des outils dévaluations
* Rédiger les bilans de fonctionnement, des projets et des initiatives
* Animer et piloter lactivité et léquipe danimateurs
* Définir et répartir les activités entre les animateurs
* Organiser et animer les réunions de travail
* Participer à la gestion des ressources humaines : définition des besoins, élaboration des fiches de poste, sélection des candidatures
* Assurer la gestion administrative et budgétaire de laccueil
* Faire appliquer la règlementation des Accueils Collectifs de Mineurs en vigueur
* Mettre en place les Protocoles dAccueil Individualisé
* Organiser le suivi sanitaire des enfants (trousses, armoire à pharmacie, registre infirmerie, suivis médicaux)
* Gérer lenveloppe budgétaire allouée au centre
* Gérer la régie en espèces nécessaire au fonctionnement quotidien de la structure
* Développer la communication et les relations partenariales : Accueillir les familles, Mettre en place des outils dinformations en direction des familles


A savoir sur le poste

Mobilité géographique sur le territoire de la commune et en Ile-De-France à loccasion des sorties

Horaires : annualisation du temps de travail sur la base de 36h30/semaine, 11h30-13h30 et 16h30-19h00 temps périscolaires / 8h-19h mercredis et vacances scolaires. Disponibilité supplémentaire en cas de retard des familles

Restaurant dédié au personnel, prime annuelle, NBI: Fonction danimation exercée en ZUS pour les directeurs de centre concernés = 15 points.

Des perspectives dévolution de carrière : une politique de formation particulièrement active valorisant le développement des compétences tout au long de sa carrière et une politique de mobilité active favorisant les parcours professionnels

Transports : RER A, station « Champigny » / RER E, station Les Boullereaux

Véhicule de service : 2 Véhicules de 9 places dédiés au service


Profil

* Titulaire du grade danimateur ou dun diplôme de niveau IV (BPJEPS ou BEATEP) permettant laccès au concours externe danimateur ou dune expérience professionnelle de 4 ans au moins sur des missions correspondant à celles du cadre demplois des animateurs permettant laccès au 3ème concours, BAFD exigé - BEATEP, BPJEPS souhaité
* Justifier dune 1ère expérience dencadrement déquipe dans le secteur de laccueil collectif de mineurs
* Connaître la réglementation relative à laccueil collectif de loisirs
* Savoir rédiger des projets et les différents écrits professionnels
* Capacité à impulser, concevoir, piloter et évaluer des projets
* Expérience: 4 An(s) Cette expérience est indispensable
* Véhicule léger - Ce permis est indispensable


Informations complémentaires

* Qualification : Employé qualifié
* Secteur dactivité : Administration publique générale


Employeur

2000 à 4999 salariés

Ville de 77 883 habitants, 3ème ville du Val-de-Marne par sa population, 61ème ville de France, 1ère par l étendue de ses espaces verts, Champigny-sur-Marne offre un cadre de vie, attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d innovation éducative, culturelle et environnementale.


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