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Juriste rh – relations sociales h/f

Issy-les-Moulineaux
Cnp Assurances
Juriste
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

Informations générales Entité de rattachement Le groupe CNP Assurances est un acteur de référence de l'assurance de personnes (vie, retraite, emprunteur, prévoyance, santé, services de qualité, …), en France, en Europe et en Amérique Latine. En quelques chiffres, CNP Assurances réalise un chiffre d'affaires de 36 milliards d'euros avec un résultat net de plus de 1,9 milliards d'euros pour l'année 2022. Rejoindre CNP, c'est intégrer une entreprise solide constituée de plus de 3000 collaborateurs en France, et plus de 5000 dans le monde. Animés par une vocation citoyenne, nous agissons pour une société inclusive et durable en apportant au plus grand nombre des solutions d'assurance qui protègent et facilitent tous les parcours de vie. Nous sommes membres du Groupe La Banque Postale. Pourquoi choisir CNP Assurances ? Nous rejoindre, c'est choisir une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs au sein d'un collectif riche de tous ses talents et de toutes ses diversités. Pour vous offrir la meilleure expérience collaborateur possible, nous vous proposons notamment les avantages suivants : • Une rémunération attractive et équitable (index égalité Hommes-Femmes 100/100) • Une gestion de carrières dynamique • L'engagement de nos collaborateurs dans des conditions favorables au bien-être individuel et collectif. Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre, alors n'hésitez plus et candidatez ! Référence 2025-6977 Métier RESSOURCES HUMAINES - DEVELOPPEMENT SOCIAL Intitulé du poste JURISTE RH – Relations Sociales H/F Type de Contrat CDI Statut Cadre Temps de travail Temps complet Description de la mission Vous intégrez le Département Relations sociales au sein de la DRH Groupe. Vos missions principales seront réparties entre dossiers spécifiques qui vous seront délégués en fonction de votre expertise (notamment M&A, IA, …) et des tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement de la DRS et à l’animation des instances représentatives du personnel. Droit du travail : Assurer une mission de conseil auprès de la Direction des Ressources Humaines et/ou des Directions Opérationnelles en matière de législation sociale sur des questions spécifiques juridiques et sociales Contribuer à la sécurisation des projets stratégiques de changement (organisation, évolution d’’organisation, mise à disposition, …) en lien avec les juristes corporate et la Conformité. Traiter les dossiers pré-contentieux et contentieux en relation avec les avocats. Prise en charge d’analyses et de dossiers spécifiques en collaboration avec votre responsable Relations sociales Vous serez en relation avec les partenaires sociaux pour les questions courantes et habituelles liées à l’actualité sociale, Prendre en charge le suivi du calendrier social, et de la préparation des réunions, des commissions, des dossiers, et des PV, Assurer la gestion et l’actualisation de la BDESE, Assurer le suivi du budget de la DRS et du suivi avec les avocats, Gérer les mises à jour de documents/informations dans l'intranet Suivre les accords avec la DRIEETS, et CPH Gestion de la contribution patronale aux organisations syndicales Assurer le suivi des heures et de l’activité des salariés représentants du personnel permanents Mission Fusion acquisition Dans le cadre du plan stratégique de croissance externe du Groupe, vous prendrez en charge avec votre responsable l’étude des dossiers M&A Profil Avocat de formation, vous justifiez une première expérience réussie dans le domaine du droit du travail, que ce soit en cabinet, en entreprise, en conseil ou dans le cadre de vos études. Vous avez une bonne compréhension des enjeux RH et des relations sociales, et vous êtes capable d’accompagner les équipes sur des sujets variés. Vous maîtrisez la veille juridique, l’analyse et la rédaction de documents juridiques. Autonome, rigoureux et pragmatique, vous savez adapter votre discours à des interlocuteurs variés et travailler en transversalité avec les équipes RH, opérationnelles et managériales. Classe CCNA 5 Fonction CHARGE RELATIONS SOCIALES - 493 Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92) Ville du poste ISSY-LES-MOULINEAUX Critères candidat Niveau d'études min. requis Bac5 Niveau d'expérience 2-5 ans

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