CPAM DE LA DROME
Au sein de la Sécurité sociale, l'Assurance Maladie est en charge des branches maladie et risques professionnels pour les assurés affiliés au régime général. La rejoindre, c'est s'engager au sein d'un collectif de plus de 85 000 personnes animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés à chaque étape de la vie.
Acteur local, la Caisse primaire d'assurance maladie (CPAM) de la Drôme assure l'ouverture et la gestion des droits, le remboursement des frais de santé et le versement des revenus de remplacement à plus de 499 000 bénéficiaires sur le département. Elle met également en œuvre à leur attention des actions de prévention et de promotion de la santé et veille au bon usage des soins.
Ses 350 collaborateurs se mobilisent au quotidien pour assurer un service de qualité à ses publics : assurés, professionnels de santé, employeurs, partenaires.
La CPAM de la Drôme recherche un rédacteur juridique, dans le cadre d'un renfort d'activité. Au sein de l'unité Affaires Juridiques, qui a en charge la gestion :
• des contestations devant la Commission de Recours Amiable (CRA) ;
• des différents contentieux : général, technique, du contrôle technique ;
• des dossiers de fautes inexcusables.
Le rédacteur juridique contribue à la résolution des litiges relatifs à l'application de la réglementation de la Sécurité Sociale.
Description du poste
¿ Vous analysez les recours contentieux de nos Clients : Assurés, Professionnels de Santé, Employeurs.
¿ Vous effectuez des recherches juridiques et règlementaires et entretenez vos connaissances en assurant une veille régulière.
¿ Vous rédigez des argumentaires permettant d'assurer la défense des intérêts de la CPAM devant la Commission de recours amiable (CRA) ou devant les juridictions.
¿ Vous assurez les contacts avec les avocats, huissiers de Justice et les juridictions.
¿ Des tâches d'assistanat juridique relatives à la bonne conduite des dossiers pourront également vous être demandées.
Profil recherché
Vos compétences
¿ Vous possédez une bonne compréhension et une capacité à interpréter correctement les textes de loi, règlements et jurisprudence.
¿ Vous maitrisez l'utilisation des bases de données juridiques.
¿ Vous faites preuve de rigueur dans votre activité, de réactivité et vous avez la capacité de traiter en parallèle des sujets variés.
¿ Vous disposez d'un esprit d'analyse, de synthèse et des capacités rédactionnelles pour analyser les textes juridiques, rédiger des notes et des comptes rendus.
¿ Vous savez développer une argumentation claire et convaincante.
¿ Vous disposez d'un sens du service et d'un bon relationnel.
Votre formation
Une formation juridique niveau BAC + 3 minimum est nécessaire.
Informations complémentaires
CONDITION PARTICULIERE : Le candidat sélectionné devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information (PSSI) et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité de neutralité, d'impartialité, d'égalité de déontologie en vigueur dans notre organisme et de respect du secret professionnel.
PRISE DE FONCTION : 03/06/2024
CDD à temps complet de 3 mois éventuellement renouvelable
REMUNERATION : • 1 887.33 € brut mensuel à laquelle s'ajoutent :
• Gratification annuelle (13ème mois) au prorata temporis
• Allocation vacances équivalente à ¿ mois de salaire brut sous conditions de présence versée fin septembre
• Tickets restaurant 11.51€/jour (part salariale 4.60€)
• Participation abonnement transport 50% employeur
• Prime d'intéressement au prorata temporis
DUREE HEBDOMADAIRE DE TRAVAIL : 36h/hebdo en présentiel uniquement
MODALITES DE SELECTION : Un tri sera effectué à partir de l'étude des CV et lettre de motivation.
Un test écrit ainsi qu'un entretien auront lieu le 23/05/24.
Le candidat retenu devra être disponible sur la période estivale.
Contact
Les personnes intéressées devront adresser leur candidature au plus tard le 20/05/2024 à recrutement.cpam-drome@assurance-maladie.fr.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Découvrez nos avantages
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